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天府酒店房務(wù)中心服務(wù)員(實(shí)習(xí))

2000-3000元
  • 成都簡(jiǎn)陽(yáng)市
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

星級(jí)酒店包吃包住五險(xiǎn)一金年終獎(jiǎng)
【崗位職責(zé)】
1.為賓客提供優(yōu)質(zhì)、高效、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)體驗(yàn);
2.負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話(huà)及叫早服務(wù);
3.負(fù)責(zé)酒店房態(tài)信息查詢(xún)核對(duì)工作;
4.負(fù)責(zé)賓客遺留物品記錄及后續(xù)處理工作;
5.熟悉酒店及周邊信息,為賓客有效解決問(wèn)題等。
【任職要求】
1、年齡18歲以上;限*性
2、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,2026年應(yīng)屆畢業(yè)生,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可;
3、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng);
4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感;
5、英語(yǔ)流利者優(yōu)先考慮。
上班時(shí)間:上四休二,兩白兩夜兩休,白:9:00-17:00,夜:17:00-9:00
【酒店福利】
1、試用期即為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)金、住房公積金;
2、提供員工餐、宿舍;
3、工作滿(mǎn)一年后,即可按照國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假;
4、年終獎(jiǎng);
5、為員工提供雙通道晉升平臺(tái),管理晉升和技術(shù)晉升,晉升后增加相應(yīng)崗位薪資;
6、福利:高溫補(bǔ)助、定期體檢、大病互助補(bǔ)助、生日福利、職工活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)等。
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工作地點(diǎn)

成都簡(jiǎn)陽(yáng)市天府空港云享酒店(天府機(jī)場(chǎng)店)東部新區(qū)云悅路1號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 四川省機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司天府空港云享酒店分公司
  • 公司地址: 成都簡(jiǎn)陽(yáng)市東部新區(qū)云悅路1號(hào)天府空港云享酒店(天府機(jī)場(chǎng)店)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

林女士/招聘部經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
成都市人力資源管理有限公司
公司介紹成都市人力資源管理有限公司前身系成都市勞動(dòng)和社會(huì)保障代理有限責(zé)任公司,于2001年經(jīng)成都市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、成都市工商行政管理局批準(zhǔn)登記成立。公司是以“企業(yè)用人、社會(huì)管人”的新型用工形式應(yīng)運(yùn)而生的專(zhuān)業(yè)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司提供勞務(wù)派遣、社保繳費(fèi)、勞動(dòng)合同、檔案管理等全方位服務(wù)。您將從繁瑣的勞動(dòng)事務(wù)中解脫出來(lái),避免難纏的勞動(dòng)糾紛,讓您輕裝上陣、靈活用工、降低成本、效益倍增?!翱茖W(xué)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、快捷”是公司永遠(yuǎn)尊崇的服務(wù)宗旨。幾年來(lái),已成功為中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、金融、民航、外資等單位提供勞動(dòng)事務(wù)服務(wù)工作,與用人單位合作愉快,深受企業(yè)和員工的歡迎。服務(wù)范圍企事業(yè)單位的勞務(wù)派遣全程服務(wù);接受單位委托招聘員工,引進(jìn)優(yōu)秀人才,與員工簽定勞動(dòng)合同,辦理勞務(wù)用工和暫住證等手續(xù);核算工資費(fèi)用,制作規(guī)范化工資表,代扣代繳工資個(gè)人收入所得稅;管理員工檔案并辦理檔案的接收、轉(zhuǎn)遞手續(xù),出具以檔案記載為依據(jù)的相關(guān)證明,辦理員工退休等事宜;為單位代繳養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和綜合保險(xiǎn),申報(bào)工作及相關(guān)事務(wù)的處理;提供人力資源信息咨詢(xún),代理素質(zhì)測(cè)評(píng)、崗位設(shè)計(jì)及評(píng)價(jià)、人力資源發(fā)展規(guī)劃、勞動(dòng)管理診斷、薪酬管理和收入分配激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)等。
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