崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)管理:
2.組織銷售人員有計(jì)劃的開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力;
3.定期組織銷售人員召開工作例會(huì)及總結(jié);
4.銷售過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決:
5.銷售經(jīng)理交代的其他事情
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2.有銷售管理經(jīng)驗(yàn),人力資源經(jīng)驗(yàn),簽證行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具有良好的溝通表達(dá)能力,協(xié)作能力;
4.積極有上進(jìn)心,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好。
薪水及待遇:
1. 薪資面議
2. 雙休+法定假日
3. 試用期后,五險(xiǎn)一金
4. 境外旅游+深造
5. 免費(fèi)午餐+其它補(bǔ)助