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更新于 9月3日

HRBP兼績效主管

8000-12000元
  • 成都郫都區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利銷售團隊HRBP技術(shù)團隊HRBP產(chǎn)品團隊HRBP中級人力資源管理師中級職稱人力資源規(guī)劃培訓(xùn)與開發(fā)招聘配置電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé):
1、負責(zé)子公司人力資源相關(guān)工作,深入業(yè)務(wù)部門,推動組織發(fā)展與人才管理;
2、設(shè)計并實施績效管理體系,協(xié)助各部門制定績效目標,評估員工表現(xiàn),提升組織效能;
3、負責(zé)子公司人才招聘與配置、人員優(yōu)化;
4、負責(zé)子公司薪資核算及人力成本分析、控制;
5、開展員工激勵、培訓(xùn)與發(fā)展等工作,支持團隊建設(shè)與人才梯隊培養(yǎng);
6、協(xié)助開展集團績效考核管理工作;
7、與其他HR模塊協(xié)同合作,推動人力資源政策在業(yè)務(wù)部門的有效落地。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、8年以上人力資源工作經(jīng)驗(制造業(yè)優(yōu)先),其中績效管理經(jīng)驗至2年,HRBP或體系建設(shè)經(jīng)驗至少2年;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨立完成績效方案設(shè)計與執(zhí)行、獨立完成子公司人才梯隊搭建、人才培養(yǎng)及激勵體系建設(shè);
4、具備較強的責(zé)任心與服務(wù)意識;
5、熟練使用辦公軟件,特別是excle;
6、具備中級職稱或二級人力資源師證書,能開車。

工作地點

成都郫都區(qū)厚普清潔能源(集團)股份有限公司

職位發(fā)布者

厚普集團/HRM

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公司Logo厚普清潔能源(集團)股份有限公司
厚普清潔能源(集團)股份有限公司(以下簡稱“厚普股份”)成立于2005年1月7日,于2015年6月11日在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市(股票代碼:300471),是清潔能源加注裝備整體解決方案提供商。經(jīng)過持續(xù)不斷的戰(zhàn)略升級及產(chǎn)業(yè)拓展,厚普股份業(yè)務(wù)已涵蓋天然氣/氫能加注設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)和集成;清潔能源領(lǐng)域及航空零部件領(lǐng)域核心零部件的研發(fā)和生產(chǎn);天然氣和氫能源等相關(guān)工程的EPC;天然氣能源貿(mào)易;智慧物聯(lián)網(wǎng)信息化集成監(jiān)管平臺的研發(fā)、生產(chǎn)和集成以及覆蓋整個產(chǎn)業(yè)鏈的專業(yè)售后服務(wù)。厚普股份是國家認定的高新技術(shù)企業(yè),擁有授權(quán)專利517項,軟件著作權(quán)137項,防爆合格證67項,CE認證216項。公司先后參與了22項國家標準、規(guī)范及15項地方標準的起草和編制,為行業(yè)的規(guī)范、良性發(fā)展做出積極的貢獻。公司官網(wǎng):http://www.hqhop.com/工作時間朝九晚六,雙休,入職即購買五險一金,提供一日三餐、宿舍,享受各種節(jié)假日福利。-企業(yè)初心:厚德載物、普惠天下-公司使命:高效利用能源、改善人類環(huán)境-核心價值觀:以德為先、精益求精-企業(yè)精神:自強不息追求卓越-工作作風(fēng):團結(jié)高效務(wù)實擔(dān)當(dāng)極致
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