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崗位職責(zé)及目標(biāo)

1. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)安全管理體系的建設(shè)與完善，包括安全管理制度、流程、機制和工作標(biāo)準(zhǔn)的制定； 2. 統(tǒng)籌日常消防安全、安全生產(chǎn)和突發(fā)事件應(yīng)急管理，確保業(yè)務(wù)運行安全； 3. 指導(dǎo)安全事件的預(yù)防、處理和調(diào)查工作，直至事件閉環(huán)，提升安全管理水平； 4. 提供專業(yè)解決方案，解決消防安全和安全生產(chǎn)問題，為業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護航； 5. 跨部門協(xié)作，推動安全管理工作的高效實施，符合企業(yè)價值觀，營造安全、和諧的工作環(huán)境。

任職要求

1. 教育背景 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，安全管理、消防工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2. 工作經(jīng)驗 工作經(jīng)驗：具備5-10年安全管理體系建設(shè)與運營相關(guān)工作經(jīng)驗，有商超安全管理、內(nèi)控合規(guī)、零售風(fēng)險管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 能力要求： 專業(yè)能力：具備扎實的商超安全管理工作能力，包括但不限于安全管理制度建設(shè)、消防安全管理、應(yīng)急管理等； 法律法規(guī)：熟悉消防、安監(jiān)、職業(yè)健康方面的法律法規(guī)，并能運用于實際工作中； 解決方案：能夠針對消防安全及安全生產(chǎn)問題提供專業(yè)解決方案，具備風(fēng)控及內(nèi)控基本理論、方法論者優(yōu)先； 4. 基本素質(zhì) 溝通能力：具備良好的溝通技巧，能夠與團隊、業(yè)務(wù)部門高效協(xié)作； 分析與解決問題能力：具備較強的觀察、判斷、分析和解決問題的能力； 責(zé)任心：具有強烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力； 團隊合作精神：具備良好的團隊協(xié)作能力，能夠與團隊成員共同推進項目進度； 學(xué)習(xí)能力：善于學(xué)習(xí)并能不斷進取，關(guān)注行業(yè)動態(tài)，提升自身專業(yè)能力； 價值觀：具備客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信的價值觀。