1、負(fù)責(zé)物流集配站(大件、重貨)人員管理,培訓(xùn)、賦能員工,完成集配站人才梯隊(duì)建設(shè),提高員工滿意度,提升團(tuán)隊(duì)人員凝聚力;
2、負(fù)責(zé)站點(diǎn)人員安全、資金安全;
3、負(fù)責(zé)集配站客戶的維護(hù)及市場(chǎng)的開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)集配站運(yùn)營(yíng)質(zhì)量的管理及問(wèn)題處理,達(dá)成運(yùn)營(yíng)指標(biāo);
5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察意識(shí),了解市場(chǎng)行情,挖掘商機(jī);
6、維護(hù)營(yíng)業(yè)部所在區(qū)域的公共關(guān)系,塑造良好社會(huì)和品牌形象。
任職資格:
1、具備物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1-3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備一定的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力;
3、具有良好的職業(yè)道德操守和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4、具備市場(chǎng)銷售或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、誠(chéng)信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。