【崗位方向】 1、根據(jù)公司發(fā)展需求,執(zhí)行招聘計(jì)劃,整合內(nèi)外部資源,確保招聘工作的穩(wěn)步推進(jìn); 2、理解公司業(yè)務(wù),持續(xù)關(guān)注外部人才市場(chǎng),為團(tuán)隊(duì)提供有價(jià)值的市場(chǎng)及人才分析報(bào)告,并關(guān)注面試體驗(yàn),共同維護(hù)好公司雇主品牌; 3、參與并負(fù)責(zé)其他專項(xiàng)招聘項(xiàng)目,如校園宣講、面試組織、校園大使活動(dòng)等
【任職要求】 1.面向本科畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)間:2025年10月1日-2026年9月30日(以畢業(yè)證時(shí)間為準(zhǔn)),海內(nèi)外院校畢業(yè)時(shí)間要求一致。 2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,出色的解決問題的能力,善于團(tuán)隊(duì)合作,并能主動(dòng)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新; 3.樂于接受挑戰(zhàn),善于適應(yīng)快速變化的環(huán)境,具備優(yōu)秀的抗壓能力,較強(qiáng)的吃苦耐勞精神;