崗位職責(zé)
1. 需求對接與方案設(shè)計:
? 負責(zé)與客戶對接需求,參與方案討論,提供專業(yè)的設(shè)計解決方案和咨詢服務(wù)。
2. 項目方案評審:
? 參與項目方案評審,提出機械、電氣、軟件等方面的問題和改進建議。
3. 設(shè)計成果審核:
? 審核研發(fā)設(shè)計成果,確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
4. 標(biāo)準(zhǔn)化與流程管理:
? 建立并維護公司設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化及流程體系,提升設(shè)計效率和質(zhì)量,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
5. 項目規(guī)劃與資源管理:
? 全面負責(zé)項目的技術(shù)規(guī)劃、資源調(diào)配、進度控制和風(fēng)險管理,管控項目運營成本。
6. 跨部門協(xié)調(diào)與問題解決:
? 跨部門協(xié)調(diào)溝通,解決項目執(zhí)行中的技術(shù)難題和跨部門協(xié)作問題,推動項目順利進行。
7. 團隊建設(shè)與提升:
? 提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì),建立并維護良好的團隊氛圍,激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促進團隊凝聚力和向心力的形成。
8. 客戶反饋與優(yōu)化:
? 主導(dǎo)客戶反饋的收集與分析工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計和服務(wù)流程,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職條件
技術(shù)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 需求對接與方案設(shè)計:
? 負責(zé)與客戶對接需求,參與方案討論,提供專業(yè)的設(shè)計解決方案和咨詢服務(wù)。
2. 項目方案評審:
? 參與項目方案評審,提出機械、電氣、軟件等方面的問題和改進建議。
3. 設(shè)計成果審核:
? 審核研發(fā)設(shè)計成果,確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
4. 標(biāo)準(zhǔn)化與流程管理:
? 建立并維護公司設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化及流程體系,提升設(shè)計效率和質(zhì)量,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
5. 項目規(guī)劃與資源管理:
? 全面負責(zé)項目的技術(shù)規(guī)劃、資源調(diào)配、進度控制和風(fēng)險管理,管控項目運營成本。
6. 跨部門協(xié)調(diào)與問題解決:
? 跨部門協(xié)調(diào)溝通,解決項目執(zhí)行中的技術(shù)難題和跨部門協(xié)作問題,推動項目順利進行。
7. 團隊建設(shè)與提升:
? 提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì),建立并維護良好的團隊氛圍,激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促進團隊凝聚力和向心力的形成。
8. 客戶反饋與優(yōu)化:
? 主導(dǎo)客戶反饋的收集與分析工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計和服務(wù)流程,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職條件
技術(shù)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 需求對接與方案設(shè)計:
? 負責(zé)與客戶對接需求,參與方案討論,提供專業(yè)的設(shè)計解決方案和咨詢服務(wù)。
2. 項目方案評審:
? 參與項目方案評審,提出機械、電氣、軟件等方面的問題和改進建議。
3. 設(shè)計成果審核:
? 審核研發(fā)設(shè)計成果,確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
4. 標(biāo)準(zhǔn)化與流程管理:
? 建立并維護公司設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化及流程體系,提升設(shè)計效率和質(zhì)量,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
5. 項目規(guī)劃與資源管理:
? 全面負責(zé)項目的技術(shù)規(guī)劃、資源調(diào)配、進度控制和風(fēng)險管理,管控項目運營成本。
6. 跨部門協(xié)調(diào)與問題解決:
? 跨部門協(xié)調(diào)溝通,解決項目執(zhí)行中的技術(shù)難題和跨部門協(xié)作問題,推動項目順利進行。
7. 團隊建設(shè)與提升:
? 提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì),建立并維護良好的團隊氛圍,激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促進團隊凝聚力和向心力的形成。
8. 客戶反饋與優(yōu)化:
? 主導(dǎo)客戶反饋的收集與分析工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計和服務(wù)流程,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職條件
技術(shù)項目經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 需求對接與方案設(shè)計:
? 負責(zé)與客戶對接需求,參與方案討論,提供專業(yè)的設(shè)計解決方案和咨詢服務(wù)。
2. 項目方案評審:
? 參與項目方案評審,提出機械、電氣、軟件等方面的問題和改進建議。
3. 設(shè)計成果審核:
? 審核研發(fā)設(shè)計成果,確保設(shè)計質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
4. 標(biāo)準(zhǔn)化與流程管理:
? 建立并維護公司設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化及流程體系,提升設(shè)計效率和質(zhì)量,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
5. 項目規(guī)劃與資源管理:
? 全面負責(zé)項目的技術(shù)規(guī)劃、資源調(diào)配、進度控制和風(fēng)險管理,管控項目運營成本。
6. 跨部門協(xié)調(diào)與問題解決:
? 跨部門協(xié)調(diào)溝通,解決項目執(zhí)行中的技術(shù)難題和跨部門協(xié)作問題,推動項目順利進行。
7. 團隊建設(shè)與提升:
? 提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì),建立并維護良好的團隊氛圍,激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促進團隊凝聚力和向心力的形成。
8. 客戶反饋與優(yōu)化:
? 主導(dǎo)客戶反饋的收集與分析工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計和服務(wù)流程,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職條件
1、機械、電氣工程、自動化、機電等相關(guān)專業(yè)
2、10年以上自動化領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗,熟悉非標(biāo)自動化設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理和工作流程
3、掌握機械、電氣、氣動、液壓等方面的基礎(chǔ)知識,了解PLC編程、傳感器、伺服系統(tǒng)等自動化技術(shù)
4、3年以上項目管理經(jīng)驗,成功主導(dǎo)過多個項目,具有卓越的項目管理和技術(shù)創(chuàng)新能力,以客戶為導(dǎo)向,確保項目成果滿足客戶需求
5、具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力,與各方高效溝通,推動協(xié)作,激勵團隊,能夠帶領(lǐng)團隊完成高難度、高壓力的工作任務(wù)
6、擅長跨部門、跨領(lǐng)域的溝通協(xié)調(diào),能夠有效整合資源,推動項目順利進行。