崗位職責:
崗位職責:
1、參與系統(tǒng)性輪崗培養(yǎng): 完成為期兩年的定制化輪崗計劃,深度體驗公司關(guān)鍵業(yè)務流程與核心崗位。
2、完成多樣化學習與發(fā)展任務: 包含但不限于:集中培訓、六個月一線業(yè)務輪崗實踐、核心部門職位輪崗、階段性述職與最終定崗評估、團隊建設活動、參與專項發(fā)展項目。
3、接受資深導師輔導: 獲得公司資深管理人員的一對一指導,通過深度交流與高視野洞察,加速個人成長與職業(yè)發(fā)展。
4、輪崗學習及發(fā)展部門:供應鏈、其他關(guān)鍵部門及崗位
任職要求:
任職要求:
1、本科及以上學歷;211/985院校畢業(yè)生優(yōu)先,2024或2025屆應屆畢業(yè)生、機械自動化、數(shù)字化、物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、行業(yè)熱情與職業(yè)素養(yǎng):熱愛快速消費品行業(yè),并致力于在該領(lǐng)域長期發(fā)展;
3、語言能力: 英語流利,具備優(yōu)秀的書面和口頭溝通能力。
4、工作靈活性: 在項目培養(yǎng)期內(nèi),接受并愿意配合輪崗或工作安排。