技能要求:
財(cái)務(wù)管理,財(cái)務(wù)分析,財(cái)務(wù)報(bào)表
崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)工作,包括但不限于以下內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)企業(yè)付款的流程完整性、合法性和單據(jù)審核;
2、日常會(huì)計(jì)核算、編制會(huì)計(jì)憑證,出具相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及分析報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)企業(yè)納稅申報(bào)及其他稅務(wù)日常事項(xiàng);
4、統(tǒng)計(jì)公司所需的各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
5、編制審核每月資金計(jì)劃數(shù)據(jù);
6、配合內(nèi)外部審計(jì)工作,提供整理所需要資料;
7、整理和保管所負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)實(shí)體的財(cái)務(wù)資料和檔案。
任職資格:
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先,稅務(wù)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
2、三年以上財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力。
職位福利:節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、年底雙薪