雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
酒店酒樓食堂
工作內(nèi)容：從事過文旅方面工作經(jīng)驗
1.制定并執(zhí)行餐飲部經(jīng)營管理計劃，負(fù)責(zé)管理餐飲人員的日常工作、人員培訓(xùn)及整體經(jīng)營銷售工作；
2.全面監(jiān)管餐飲業(yè)態(tài)、產(chǎn)品銷售、設(shè)施運(yùn)作等各環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)更新和改良服務(wù)流程、管理系統(tǒng)、精簡運(yùn)作程序；
3.制訂餐飲部的相關(guān)管理制度及所管理人員的月度、年度績效考核方案；評估和審批所管理人員的績效考核與檢查的標(biāo)準(zhǔn)；
4.擬定餐飲部每年的預(yù)算方案和營業(yè)指標(biāo)；審閱餐飲部每天的營業(yè)報表，進(jìn)行營業(yè)分析，作出經(jīng)營決策；
5.與廚師研究如何提高食品的質(zhì)量，創(chuàng)制新的特色菜品；制定或修定年、季、月、周、日的菜單；
6.嚴(yán)格控制經(jīng)營成本支出，制定食品及酒水的成本標(biāo)準(zhǔn)。
2.全面監(jiān)管餐飲業(yè)態(tài)、產(chǎn)品銷售、設(shè)施運(yùn)作等各環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)更新和改良服務(wù)流程、管理系統(tǒng)、精簡運(yùn)作程序；
3.制訂餐飲部的相關(guān)管理制度及所管理人員的月度、年度績效考核方案；評估和審批所管理人員的績效考核與檢查的標(biāo)準(zhǔn)；
4.擬定餐飲部每年的預(yù)算方案和營業(yè)指標(biāo)；審閱餐飲部每天的營業(yè)報表，進(jìn)行營業(yè)分析，作出經(jīng)營決策；
5.與廚師研究如何提高食品的質(zhì)量，創(chuàng)制新的特色菜品；制定或修定年、季、月、周、日的菜單；
6.嚴(yán)格控制經(jīng)營成本支出，制定食品及酒水的成本標(biāo)準(zhǔn)。
崗位要求
1.40 周歲以下(優(yōu)秀者適當(dāng)放寬)；
2.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
3.具有餐飲相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗和熟練的餐飲服務(wù)技能；
4.善于利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行傳播推廣和商務(wù)談判；具有良好的市場分析以及執(zhí)行能力，具有一定的活動組織和管培能力，工作積極主動、時間觀念強(qiáng)；
5.工作認(rèn)真踏實、作風(fēng)正派、吃苦耐勞，有責(zé)任心及創(chuàng)新精神；具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神及抗壓能力。
2.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
3.具有餐飲相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗和熟練的餐飲服務(wù)技能；
4.善于利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行傳播推廣和商務(wù)談判；具有良好的市場分析以及執(zhí)行能力，具有一定的活動組織和管培能力，工作積極主動、時間觀念強(qiáng)；
5.工作認(rèn)真踏實、作風(fēng)正派、吃苦耐勞，有責(zé)任心及創(chuàng)新精神；具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神及抗壓能力。
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工作地點(diǎn)
合肥肥東縣山口凌停車場
入職公司信息
- 入職公司: 安徽白帝集團(tuán)有限公司
- 公司地址: 合肥蜀山區(qū)長江西路407號安徽白帝集團(tuán)有限公司
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
李女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
安徽皖信人力資源管理有限公司安徽皖信人力資源管理有限公司是安徽省人力資源服務(wù)骨干企業(yè)，是安徽省較早開展人力資源外包服務(wù)企業(yè)和人力資源外包行業(yè)龍頭企業(yè)，注冊資本為壹億圓整，先后通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證以及ISO18001職業(yè)健康與安全管理體系認(rèn)證。公司憑借專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊，深化服務(wù)內(nèi)容、擴(kuò)大服務(wù)區(qū)域，致力于向客戶提供高品質(zhì)的人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包及獵頭等服務(wù)。皖信憑借優(yōu)質(zhì)的管理和業(yè)界信譽(yù)，榮獲“合肥市勞動保障誠信示范單位”、“安徽省勞動保障誠信示范單位”，并在2013年、2015年、2017、2019年連續(xù)四次獲得安徽省人社廳授予的“AAA信用等級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱號。公司成立至今，安徽皖信已構(gòu)建了豐富完整的服務(wù)產(chǎn)品體系；培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊；為國有企業(yè)、上市公司、外資企業(yè)、行政事業(yè)單位等1400多家企業(yè)提供專業(yè)的人力資源外包服務(wù)；并率先在業(yè)內(nèi)開發(fā)應(yīng)用人力資源管理信息系統(tǒng)和技術(shù)平臺；經(jīng)歷十二年的探索和努力，先后在安徽省內(nèi)16個地市、江蘇省6個地市、上海市、山東省、云南省成立了分支機(jī)構(gòu)。公司擁有多種專業(yè)領(lǐng)域的行業(yè)服務(wù)資質(zhì)，為客戶提供人力資源外包、業(yè)務(wù)流程外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、企業(yè)管理咨詢、勞動法律事務(wù)咨詢、人才招聘、人才培訓(xùn)等全方位一站式服務(wù)。服務(wù)行業(yè)涉及通信、電力、郵政、金融、電子商務(wù)、酒店管理、物業(yè)管理等。公司將致力于成為人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域的專注者與耕耘者，立足合肥、輻射華東、面向全國，成為能夠與客戶同步發(fā)展的合作伙伴。
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