崗位職責(zé):
1、賬務(wù)處理與差異分析:負責(zé)SAP/WMS系統(tǒng)物資出入庫、移庫賬務(wù)操作;定期核對系統(tǒng)庫存,分析處理賬實差異及異常賬目
2、盤點執(zhí)行與結(jié)果分析:負責(zé)盤點表管理并參與倉庫盤點;分析盤點結(jié)果,計算報告差異,追蹤處理
庫存監(jiān)控與物料管理:定期監(jiān)控庫存狀態(tài),預(yù)警并處理近效期物料復(fù)驗;檢查物料版本,匯總提交近效期/舊版本物料報廢申請及跟蹤
3、單據(jù)管理與合規(guī)歸檔:收集、整理、核對出入庫等各類倉庫單據(jù);按法規(guī)及公司要求按月裝訂成冊,確保完整可追溯4、體系臺賬維護:協(xié)助維護倉庫相關(guān)體系合規(guī)性;負責(zé)收料記錄、倉庫臺賬、不良品臺賬、銷毀記等電子臺賬的準確更新
5、定期分析報告: 按時編制提交儀器月報、成品試劑月報/周報、各倉出入庫批統(tǒng)計及日報/周報/月工作總結(jié),
6、其他:領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、專業(yè)技能:熟練掌握SAP&WMS系統(tǒng)的操作
2、能熟練使用OFFICE辦公系統(tǒng),能熟練操作EXCEL,WPS,并熟悉函數(shù)的運算,對數(shù)字敏感
3、工作素質(zhì):具有責(zé)任感、良好的溝通能力及團隊合作能力,抗壓能力強
4、之前有過醫(yī)療器械企業(yè)體系工作的經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療器械的法律法規(guī)者優(yōu)先