崗位職責
1、主持質(zhì)量管理部日常管理工作,負責組織開展與本部門相關(guān)的內(nèi)控體系和質(zhì)量管理體系的所有過程及其活動;
2、負責公司質(zhì)量計劃、質(zhì)量體系建設(shè)計劃的制修訂并組織實施、督查和績效評價;
3、負責制修訂歸口管理職能、內(nèi)部管理流程和激勵辦法;負責制訂部門周、月度工作計劃并組織實施、督查、績效評價;
4、負責按歸口管理職能對各部門的監(jiān)督、檢查、考核和完成領(lǐng)導臨時安排的工作。
任職要求
1、本科及以上學歷,工科類專業(yè);
2、嚴謹?shù)馁|(zhì)量意識,原則性強,能實事求是處理問題;
3、具備3年以上生產(chǎn)制造行業(yè)質(zhì)量管理體系策劃、評審及改進的工作經(jīng)驗。