職位描述
員工關系HRBP績效管理
崗位職責:
1.為員工提供全面的人力資源服務，確保服務的質量和效率。
2.管理和優(yōu)化人力資源部門的日常運作，包括但不限于員工入職、培訓、考核以及離職等環(huán)節(jié)。
3.參與制定和完善公司的人力資源政策，以支持組織的發(fā)展需求。
4.處理員工關系問題，確保所有員工投訴和糾紛都能通過合規(guī)的方式得到解決。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科，5年級以上人力資源統(tǒng)籌工作經驗，有行
業(yè)背景優(yōu)先。
2.熟悉人力資源招聘、員工關系等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策。
3.具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及責任感與敬業(yè)精神。
1.為員工提供全面的人力資源服務，確保服務的質量和效率。
2.管理和優(yōu)化人力資源部門的日常運作，包括但不限于員工入職、培訓、考核以及離職等環(huán)節(jié)。
3.參與制定和完善公司的人力資源政策，以支持組織的發(fā)展需求。
4.處理員工關系問題，確保所有員工投訴和糾紛都能通過合規(guī)的方式得到解決。
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2.熟悉人力資源招聘、員工關系等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策。
3.具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及責任感與敬業(yè)精神。
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工作地點
海淀區(qū)北京威努特技術有限公司
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職位發(fā)布者
王寧/人事經理
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北京威努特技術有限公司北京威努特技術有限公司（簡稱“威努特”）是國內專業(yè)的工控安全解決方案供應商。公司組建了一支由業(yè)界資深技術專家及優(yōu)秀管理人才組成的專業(yè)化團隊，致力于為客戶提供工控安全整體解決方案與產品服務。威努特是國內首家提出工業(yè)網絡安全“白環(huán)境”解決方案體系的工控安全廠商，迄今已經幫助電力、石油、石化、水利、化工、軍工、冶金、軌道交通、市政以及燃氣等上百家關鍵行業(yè)客戶建立自主可控、安全可靠的工控安全整體防護體系。近年來威努特一直在工控安全領域深耕細作，已獲得政府部門和眾多客戶的高度認可，是國家工控安全實驗室理事單位，工控安全相關國家標準制定的重要參與者和推動者，被公安部授予工控安全技術支撐單位，應邀保障2016杭州G20峰會網絡安全工作。成立至今，威努特一直秉承“以解決客戶工控安全問題，降低工控安全風險為企業(yè)立身之本；以培養(yǎng)優(yōu)秀工控安全人才，實現員工個人價值為企業(yè)生存之基；以成就合作伙伴互利共贏、促進行業(yè)生態(tài)和諧為企業(yè)發(fā)展之道”的企業(yè)宗旨。努力幫助客戶在互聯(lián)網+、兩化融合以及中國制造2025的大背景下，構建安全的工業(yè)網絡環(huán)境，保護國家關鍵信息基礎設施安全，為實現兩個一百年的中國夢加油助力！
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