注:本崗位招聘單位為“黑龍江供銷小康龍江流通科技有限公司”,由黑龍江倍豐農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料集團有限公司代為發(fā)布招聘信息,簡歷篩選面試錄用等均為黑龍江供銷小康龍江流通科技有限公司。
黑龍江供銷小康龍江流通科技有限公司是黑龍江省供銷合作社全資設立的一級企業(yè),成立于2024年5月,注冊資本金500萬元。公司憑借專業(yè)化服務、網(wǎng)絡化布局、合作化聯(lián)農(nóng)、數(shù)字化賦能的獨特優(yōu)勢,服務廣大農(nóng)村市場。秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、服務、共贏”的核心價值理念,以數(shù)字化、智能化為鮮明導向,搭建農(nóng)產(chǎn)品供銷流通信息化平臺,構(gòu)建高效物流配送,完備供應鏈精準供給,構(gòu)建聯(lián)通內(nèi)外、貫通城鄉(xiāng)、對接產(chǎn)銷、高效順暢的現(xiàn)代商貿(mào)流通體系。以服務“三農(nóng)”為己任,扎根農(nóng)村,服務農(nóng)民,傳承供銷合作精神,以品質(zhì)鑄就品牌,以信念融為信任,堅持不懈致力于運用前沿先進科技手段,全力以赴推動黑龍江省供銷社商貿(mào)流通行業(yè)邁向現(xiàn)代化發(fā)展新征程。現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務拓展需要和領導班子建設需求,公開招聘高層次管理人員,具體如下:
一、招聘職位
副總經(jīng)理1名,工作地點:哈爾濱市。
二、崗位職責
副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理開展公司管理工作,主要負責行政、黨務、人力資源管理等工作。
(一)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:協(xié)助總經(jīng)理做好戰(zhàn)略規(guī)劃制定,結(jié)合公司實際情況,制定分管領域的發(fā)展戰(zhàn)略、目標和計劃,并組織有效實施,確保戰(zhàn)略目標的達成。負責公司制度體系建設與執(zhí)行、行政管理全面工作。
(二)黨組織建設與黨風廉政建設:協(xié)助黨組織書記開展黨建工作,制定和落實黨組織工作計劃,推動黨組織各項工作順利開展。開展黨員教育管理,加強黨風廉政建設,協(xié)助落實黨風廉政建設責任制,維護黨的紀律和公司的利益。
(三)團隊建設與管理:負責分管部門的團隊建設,制定公司人才培養(yǎng)計劃,選拔、培養(yǎng)和激勵優(yōu)秀人才,打造高效、專業(yè)的工作團隊;制定各項人事管理制度,加強員工監(jiān)督管理,營造良好的團隊氛圍,提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。
(四)內(nèi)部協(xié)作與對外溝通:協(xié)助公司領導做好部門職責劃分,加強公司內(nèi)部各部門之間的溝通與協(xié)作,促進信息共享和工作協(xié)同;負責與外部合作伙伴、政府部門等的溝通協(xié)調(diào),建立良好的合作關系,為公司發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。
三、報名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.具有良好的政治素質(zhì)。擁護中國共產(chǎn)黨的領導,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅定擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守國家各項法律法規(guī)。
3.具有良好的職業(yè)操守和個人品行。樹牢社會主義核心價值觀,遵紀守法,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),團結(jié)合作,依法經(jīng)營,堅持原則,敢于擔當,保守秘密,維護公司的榮譽和利益。
4.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和專業(yè)技能。有開拓創(chuàng)新意識和豐富的工作經(jīng)驗,有比較強的綜合管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。
5.具備正常履職的身體條件。身心健康,具有良好的抗壓能力和較好的心理素質(zhì)。
(二)崗位條件
1.年齡為1975年5月1日以后出生。
2.中共黨員。
3.大學本科及以上學歷。管理類相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
4.需具備下列條件之一:(1)具有五年以上企業(yè)管理崗位經(jīng)驗,熟悉企業(yè)管理流程和運營模式;(2)在國有企業(yè)或者其他具有一定規(guī)模的企業(yè)任副總經(jīng)理及以上職務或在中層正職崗位工作3年以上;(3)在黨政機關或事業(yè)單位任副處級以上領導職務從事相關工作(試用期除外)。
5.能力經(jīng)歷要求:具有較強的組織領導和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團隊,具有較強的解決問題和應變能力,能高效完成本崗位工作以及上級交辦的其他工作。
6.公司認為應具備的其他資格條件。
(三)有下列情形之一的,不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的;
2.受過黨紀、政紀處分仍在處分期內(nèi)的或正在接受紀律審查監(jiān)察調(diào)查,以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
3.在各級公務員、事業(yè)單位招考等考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
4.與省供銷合作社機關以及擬聘任單位領導人員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關系的;
5.配偶、子女均已移居國(境)外的;
6.納入失信被執(zhí)行人員名單的;
7.其他屬于法律法規(guī)規(guī)定不能應聘的。
四、薪酬福利
薪酬福利等待遇,按照《省屬社有企業(yè)高管人員薪酬管理辦法(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2025年5月20日至5月25日,逾期報名無效。
2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡報名。
3.面試材料:
(1)應聘登記表。
(2)身份證掃描件:正反兩面。
(3)與網(wǎng)上報名一致的畢業(yè)證、學位證掃描件(需提供各個學習階段所取得的畢業(yè)證、學位證,如碩士研究生需提供本科、研究生兩個階段的畢業(yè)證、學位證,本科為專升本情況的,還需提供??齐A段畢業(yè)證)及學信網(wǎng)學歷證明。
(4)專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證書掃描件:如有其他相關證書,請一并提供。
(5)工作業(yè)績證明材料:如項目成果報告、獲獎證書、客戶評價等能夠證明個人工作能力和業(yè)績的材料。
(6)工作經(jīng)歷證明材料:勞動合同、解除勞動關系證明等材料,原單位離任后的離任審計報告等相關證明材料。
(二)資格審查
資格審查小組對報名人員提交的材料進行審核,確定面試人員名單,電話通知面試人員。
(三)面試
面試形式采用半結(jié)構(gòu)化面試形式進行,“自我介紹+現(xiàn)場提問”。
(四)組織考察與體檢
等額確定考察對象,采取民主測評、個別談話、實地考察、查閱個人檔案、背景調(diào)查、集體面談等方式對考察對象進行考察??疾鞂ο蟮街付ǖ尼t(yī)院進行體檢,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。如發(fā)現(xiàn)人員有不適宜任用情形或放棄的,可根據(jù)情況進行遞補,并重新開始考察程序。
(五)公示
對擬錄用人選進行公示,公示期為5個工作日。
(六)聘用
公示期滿無異議的,按程序辦理聘用手續(xù),實行試用期制度,試用期滿考核合格的正式錄用;考核不合格的解除勞動關系。
六、有關要求
(一)應聘者應對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿招聘和工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘條件或提供虛假信息的,公司有權取消應聘/錄用資格或聘用資格,或無條件停止聘用。
(二)嚴肅招聘工作紀律。嚴格執(zhí)行回避制度,有關人員嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,對違反有關規(guī)定人員,追究相關人員責任。
(三)應聘人員體檢、交通、食宿費用自理。未按時參加面試的,視為自動放棄應聘資格。
(四)應聘階段有關事項將通過電話通知、短信、郵件等方式告知,請應聘者提供準確的通訊方式并及時查收,保持手機暢通。
(五)未盡事宜解釋權歸黑龍江供銷小康龍江流通科技公司招聘工作領導小組所有。