崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(抖音、快手、視頻號)的運營策略制定與執(zhí)行
2. 統(tǒng)籌規(guī)劃新媒體內(nèi)容,提升品牌知名度和用戶粘性
3. 跟蹤分析運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營效果
4. 管理和培訓(xùn)新媒體運營團隊
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2. 5年以上新媒體運營經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先
3. 熟悉各類新媒體平臺運營規(guī)則和推廣手段
4. 具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5. 創(chuàng)新能力強,能適應(yīng)快速變化的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境
6. 有從0-1的經(jīng)驗。