職位描述
后端開發(fā)Java在線醫(yī)療互聯網計算機軟件
崗位職責：
1. 代碼開發(fā)與實現：根據設計文檔，進行Java后端代碼的編寫和實現，確保代碼質量和性能。
使用Spring、Spring Boot等框架進行開發(fā)，確保系統的高效性和可維護性。
2. 數據庫設計與優(yōu)化：設計數據庫表結構，編寫SQL語句，確保數據庫設計的合理性和高效性。
進行數據庫性能優(yōu)化，確保系統的高效運行。
3. 接口開發(fā)與集成：開發(fā)RESTful API，確保接口的穩(wěn)定性和高效性。與前端開發(fā)人員協作，確保前后端接口的無縫集成。
4. 單元測試與代碼評審：編寫單元測試用例，進行代碼自測，確保代碼質量。參與代碼評審，確保代碼符合編碼規(guī)范和最佳實踐。
5. 系統維護與優(yōu)化：負責系統的日常維護和問題排查，確保系統的穩(wěn)定運行。進行系統性能優(yōu)化，提升系統的響應速度和處理能力。
任職要求：
1、計算機相關專業(yè)，本科（第一學歷）及以上學歷；
2、熟悉JavaEE（J2EE）相關技術，了解常用設計模式，熟悉主流開源應用框架，如Spring、MyBatis等開發(fā)技術；熟悉Spring Boot、Spring Cloud等；熟悉Tomcat、Websphere、JBOSS、Weblogic等WEB中間件；
3、熟練使用SQL語言，能夠操作Oracle、MySQL等數據庫；以及相應數據庫調優(yōu)、SQL優(yōu)化；
4、熱愛技術，對技術有不懈的追求,良好的學習能力、團隊協作能力和溝通能力；思維嚴謹、做事條理，具有獨立分析問題、解決問題以及自主學習的能力；
5、有醫(yī)療行業(yè)經驗者優(yōu)。
1. 代碼開發(fā)與實現：根據設計文檔，進行Java后端代碼的編寫和實現，確保代碼質量和性能。
使用Spring、Spring Boot等框架進行開發(fā)，確保系統的高效性和可維護性。
2. 數據庫設計與優(yōu)化：設計數據庫表結構，編寫SQL語句，確保數據庫設計的合理性和高效性。
進行數據庫性能優(yōu)化，確保系統的高效運行。
3. 接口開發(fā)與集成：開發(fā)RESTful API，確保接口的穩(wěn)定性和高效性。與前端開發(fā)人員協作，確保前后端接口的無縫集成。
4. 單元測試與代碼評審：編寫單元測試用例，進行代碼自測，確保代碼質量。參與代碼評審，確保代碼符合編碼規(guī)范和最佳實踐。
5. 系統維護與優(yōu)化：負責系統的日常維護和問題排查，確保系統的穩(wěn)定運行。進行系統性能優(yōu)化，提升系統的響應速度和處理能力。
任職要求：
1、計算機相關專業(yè)，本科（第一學歷）及以上學歷；
2、熟悉JavaEE（J2EE）相關技術，了解常用設計模式，熟悉主流開源應用框架，如Spring、MyBatis等開發(fā)技術；熟悉Spring Boot、Spring Cloud等；熟悉Tomcat、Websphere、JBOSS、Weblogic等WEB中間件；
3、熟練使用SQL語言，能夠操作Oracle、MySQL等數據庫；以及相應數據庫調優(yōu)、SQL優(yōu)化；
4、熱愛技術，對技術有不懈的追求,良好的學習能力、團隊協作能力和溝通能力；思維嚴謹、做事條理，具有獨立分析問題、解決問題以及自主學習的能力；
5、有醫(yī)療行業(yè)經驗者優(yōu)。
職位福利：五險、全勤獎、餐補、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利
工作地點
太原小店區(qū)山西智創(chuàng)城省級雙創(chuàng)中心B座16-17層
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職位發(fā)布者
任艷芬/人事經理
昨日活躍立即溝通
山西智杰軟件工程有限公司山西智杰軟件工程有限公司（以下簡稱智杰軟件）成立于2007年，是專業(yè)從事智慧醫(yī)療與大健康產業(yè)信息化研發(fā)、健康醫(yī)療大數據挖掘與分析、互聯網+醫(yī)療健康服務的高新技術企業(yè)。2019年獲得國資1.67億投資?？偛课挥诰C改區(qū)太原學府園區(qū)，具體辦公地址為太原市小店區(qū)創(chuàng)新街智創(chuàng)城省級雙創(chuàng)中心B座16、17層，場地占地面積為3080平方米，下設8個子公司，在太原、濟南、長沙、成都、武漢設有研發(fā)中心，現有員工500余人。公司被列為2025年“山西省重點上市后備企業(yè)”之一，獲評國家高新技術企業(yè)、山西省優(yōu)秀企業(yè)、省級企業(yè)技術中心、山西省縣域健康大數據工程研究中心、山西省博士后創(chuàng)新實踐基地、山西省專精特新“小巨人”企業(yè)、山西民營準獨角獸企業(yè)、山西省科學技術獎·企業(yè)技術創(chuàng)新獎等；擁有自主知識產權300余項，通過了國際軟件成熟度CMMI5級、CPMM軟件項目管理能力壹級、ITSS信息運維服務資質、SAAS云計算服務能力認證、ISO27001信息安全管理體系等30余項國家級認證；先后多次承擔國家、省、市科研項目，多項研發(fā)成果獲得國家級獎勵。公司管理體系完善： 1.人才培養(yǎng)體系師徒帶教模式（師徒制） 2.全流程業(yè)務培訓（集中培訓，業(yè)務線輪崗） 3.雙通道職業(yè)晉升（管理序列+專業(yè)序列）完善的薪資福利體系 1.提供同行業(yè)具有競爭性的薪資待遇； 2.享受雙休，法定節(jié)假日； 3.享受社會保險、商業(yè)意外險福利； 4.每年至少一次調薪； 5.為員工提供外出培訓學習機會； 6.提供開放的發(fā)展平臺和暢通的晉升通道； 7.工作時間：8：30-12：00，14：00-18：00。
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