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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分廠年度工作目標(biāo)，分解分廠年度工作目標(biāo)并制定工作計(jì)劃并安排落實(shí)；
2、負(fù)責(zé)管理分廠的生產(chǎn)管理工作，確保按照公司經(jīng)營計(jì)劃完成；
2、負(fù)責(zé)推動(dòng)分廠的品質(zhì)管理工作，確保各項(xiàng)質(zhì)量工作有序開展，達(dá)成質(zhì)量績效；
3、負(fù)責(zé)審核分廠技術(shù)管理工作，保證分廠各重點(diǎn)項(xiàng)目按期完成，推動(dòng)技術(shù)持續(xù)改進(jìn)，包括管理類技改、新建項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng)、實(shí)施、管理；
4、建立分廠設(shè)備資產(chǎn)管理機(jī)制：組織編制與審核車間設(shè)備維修保養(yǎng)、大修年度及月度計(jì)劃；機(jī)臺(tái)設(shè)備、備品備件管理及盤點(diǎn)機(jī)制、設(shè)備狀態(tài)監(jiān)控巡檢機(jī)制；
5、組織建立車間安全管理網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)車間環(huán)境因素與危險(xiǎn)源辨識，消除車間安全隱患；
6、負(fù)責(zé)分管分廠綜合管理工作，保證分廠人力資源，營造良好工作氛圍。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、冶金、化工、材料等相關(guān)專業(yè)；
3、具有基本的安全生產(chǎn)知識，掌握相關(guān)的法律法規(guī)、生產(chǎn)計(jì)劃管理辦法、固定資產(chǎn)管理辦法、盤點(diǎn)管理辦法、生產(chǎn)異常管理辦法、生產(chǎn)變更管理辦法、研發(fā)項(xiàng)目管理辦法、原料小試實(shí)驗(yàn)規(guī)范、冶金分廠原料調(diào)度管理辦法、5M1E變更管理程序公司三體系手冊、質(zhì)量相關(guān)程序文件、ISO9001、IATF16949、5大工具手冊、品管相關(guān)的四層級各類文件；
3、具備5年以上車間工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上的車間班長及以上崗位管理經(jīng)驗(yàn)；
5、冶金、化工、材料、電池等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先