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更新于 今天

安波福長春-客戶經(jīng)理

1.5-2.5萬·14薪
  • 長春二道區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶汽車零部件
崗位職責:
1.直接管理所有客戶活動;
2.完成或超越年度銷售額預訂銷售目標;
3.發(fā)展和維護客戶關系;
4.協(xié)助管理層建立并打造合適的團隊文化;
5.通過黃金管理法則開發(fā)短期與長期戰(zhàn)略業(yè)務實現(xiàn)業(yè)務增長和盈利;
6.商務專業(yè)知識的拓展;
7.客戶主數(shù)據(jù)維護;
8.支持安波福的文化政策;
9.支持內(nèi)部控制和信息安全;
10.遵守并支持EHS政策方針、目標及程序,配合監(jiān)督實際生產(chǎn)運營中的環(huán)境保護。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,工科背景,英文口語交流流利。
2.年齡35周歲及以下,具有5年以上工作經(jīng)驗,3年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,了解國內(nèi)客戶工作方法、流程。
3.具備較強的溝通能力、抗壓能力。
4.精通word/excel/ppt等常用辦公軟件。
5.接受出差(河北省為主)。
薪酬區(qū)間:15-25k*14.8薪,五險一金等
工作地點:長春市

工作地點

二道區(qū)安波福電氣系統(tǒng)有限公司(長春分公司)溫州街1318號

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 長春南關區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

姜女士/HR

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吉林省外國企業(yè)服務有限公司(中文簡稱“吉林外服”英文縮寫“JLFSC”)成立于1991年,是吉林省內(nèi)率先開展專業(yè)人力資源服務、服務規(guī)模較大的人力資源服務企業(yè),是全國人力資源誠信服務示范機構(gòu),吉林省人力資源誠信服務示范機構(gòu),吉林省優(yōu)秀民營企業(yè),吉林省優(yōu)秀服務業(yè)企業(yè),吉林省十大服務業(yè)名牌企業(yè),吉林省促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作先進集體,吉林省人力資源服務機構(gòu)能力指數(shù)“AAAAA級”企業(yè),吉林省人力資源服務行業(yè)協(xié)會會長單位。吉林外服擁有專業(yè)的服務和先進的技術(shù),通過服務、產(chǎn)品和科技創(chuàng)造價值,為外企、國企、民企等多類實體和機關事業(yè)單位提供人事用工管理、人才招聘服務、薪酬財稅管理、HR保障服務、國際人才服務、外包服務、檔案數(shù)字化管理、多元就業(yè)服務等超越客戶需求的人力資源解決方案和服務,持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值。吉林外服依托領先實踐和專業(yè)技術(shù)致力于為企業(yè)提供高品質(zhì)、高效率的一站式人力資源服務。為企業(yè)減少用人成本,培養(yǎng)成本和管理成本,成功實現(xiàn)“一地簽約、全國協(xié)作”的服務網(wǎng)絡。吉林外服始終秉承誠信經(jīng)營、專業(yè)服務、優(yōu)質(zhì)高效的服務理念,緊跟經(jīng)濟發(fā)展步伐,不斷創(chuàng)新,完善服務業(yè)態(tài),加強內(nèi)部建設,提升員工素質(zhì)與能力,保持高效穩(wěn)定的發(fā)展,始終處于吉林省人力資源服務行業(yè)的領先水平,并致力成為全國優(yōu)秀的人力資源服務企業(yè)。
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