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崗位職責：
門店對接與賦能： 負責與線下門店的有效溝通、對接，提供活動相關的培訓和支持，確?；顒釉陂T店順利落地。
活動策劃與方案制定： 根據(jù)目標策劃線上線下推廣活動方案，明確活動目標、流程、預算及資源需求。
活動落地執(zhí)行： 負責活動的現(xiàn)場組織、協(xié)調與執(zhí)行，確?；顒影从媱澑哔|量完成，處理現(xiàn)場突發(fā)狀況。
數(shù)據(jù)收集與分析： 負責活動相關數(shù)據(jù)的收集、整理與初步分析（如參與人數(shù)、銷售轉化、反饋意見等）。
活動總結與優(yōu)化： 撰寫活動總結報告，分析活動效果，提出優(yōu)化建議，持續(xù)提升活動效能。
地推支持： 根據(jù)業(yè)務需要，參與或組織地面推廣活動。
任職要求：
大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、活動策劃等相關專業(yè)優(yōu)先。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力與培訓能力： 能夠清晰傳達信息，有效對接門店并進行培訓指導。
扎實的活動策劃與執(zhí)行經(jīng)驗： 有獨立策劃、組織、執(zhí)行中小型線上線下活動的成功經(jīng)驗。
執(zhí)行力強，注重細節(jié)： 能夠高效推動項目落地，對活動流程和細節(jié)把控到位。
數(shù)據(jù)敏感度： 具備基礎的數(shù)據(jù)收集、整理和分析能力，能用數(shù)據(jù)指導工作。
熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PPT）。
責任心強，抗壓能力好，能適應快節(jié)奏工作和周末/節(jié)假日活動執(zhí)行需求。
有地推或門店活動經(jīng)驗者優(yōu)先。