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崗位職責： 銷售與業(yè)務拓展 1. 個人從事公關活動、會展行業(yè)多年；行業(yè)內(nèi)渠道廣、擁有核心客戶。 2.制定并執(zhí)行銷售策略，帶領團隊完成銷售目標，確保業(yè)務持續(xù)增長。 3. 開拓新客戶和市場，拓展業(yè)務渠道，提高市場份額。 4. 建立和維護良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度。 團隊管理 1. 負責招聘、培訓、指導和評估團隊成員，制定團隊激勵機制，激發(fā)團隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力。 2. 制定團隊工作計劃和目標，分配工作任務，監(jiān)督團隊成員的工作進展，確保團隊高效運作，完成團隊業(yè)務考核指標。 3. 組織團隊會議和培訓活動，提高團隊成員的業(yè)務能力和專業(yè)知識。 業(yè)務分析與決策 1. 收集和分析市場信息、競爭對手情況以及客戶需求，為公司的業(yè)務發(fā)展提供決策依據(jù)。 2. 制定業(yè)務預算和費用控制計劃，監(jiān)控業(yè)務指標和財務數(shù)據(jù)，確保業(yè)務的盈利能力。 3. 評估業(yè)務風險，制定應對策略，保障業(yè)務的穩(wěn)定發(fā)展。 項目管理 1. 負責重要項目的策劃、組織和實施，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。 2. 協(xié)調(diào)跨部門資源，解決項目實施過程中的問題和挑戰(zhàn)。 3. 跟蹤項目效果，進行項目總結(jié)和評估，為后續(xù)項目提供經(jīng)驗借鑒。 產(chǎn)品與服務管理 1. 了解公司產(chǎn)品和服務的特點和優(yōu)勢，為客戶提供專業(yè)的解決方案。 2. 收集客戶反饋，提出產(chǎn)品和服務改進建議，提升產(chǎn)品和服務質(zhì)量。 3. 協(xié)同相關部門，推動新產(chǎn)品和服務的研發(fā)和推廣。 任職要求： 1.熟悉會展公司各部門工作流程，具有豐富的展覽展示行業(yè)工作經(jīng)驗。形象良好，大學本科及以上學歷，32歲以上、45歲以下年齡。 2.了解展覽展示工程材料、流程、工程預算、并了解新材質(zhì)； 3.熟練使用電腦和各種辦公軟件； 4.個人形象好，具有較強的自我管理能力和業(yè)務營銷能力、豐富的談判技巧、良好的抗壓性； 5.有團隊合作精神和協(xié)作能力，整合能力及判斷能力； 6. 良好的敬業(yè)精神、團隊合作精神和職業(yè)道德操守，誠實守信，踏實能干。 7.具備相關會展、公關活動公司客戶服務經(jīng)驗； 8.較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力。 9.邏輯思維清晰，具備團隊榮譽感。 10.有自主客戶資源，具備政府或國企、大型企業(yè)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 11.有海外展會相關經(jīng)驗，英語口語流利者優(yōu)先面談。 職位福利：績效獎金、加班補助、全勤獎、餐補、帶薪年假