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崗位職責(zé) 1、全面主導(dǎo)部門投標(biāo)任務(wù)，制定投標(biāo)策略與業(yè)務(wù)規(guī)劃，對投標(biāo)項目全流程質(zhì)量、進(jìn)度及結(jié)果負(fù)責(zé)；建立并完善投標(biāo)業(yè)務(wù)管理體系，持續(xù)優(yōu)化工作流程，提升投標(biāo)競爭力。 2、依據(jù)業(yè)務(wù)需求，科學(xué)制定投標(biāo)計劃，組織完成項目調(diào)研、方案設(shè)計、成本核算等關(guān)鍵環(huán)節(jié)；嚴(yán)格按照招標(biāo)流程規(guī)范，推進(jìn)投標(biāo)項目從啟動到開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)的全流程實施，確保項目高效落地。 3、建立高效的跨部門協(xié)作機(jī)制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)商務(wù)、技術(shù)、財務(wù)等部門資源，精準(zhǔn)對接投標(biāo)需求；及時解決投標(biāo)過程中的各類問題，保障投標(biāo)工作無縫銜接、協(xié)同推進(jìn)。 4、牽頭完成標(biāo)書編制、審核及裝訂工作，確保標(biāo)書內(nèi)容完整、格式規(guī)范、應(yīng)答精準(zhǔn)；組織現(xiàn)場答疑及投標(biāo)陳述，充分展示公司優(yōu)勢；建立投標(biāo)文件存檔與復(fù)盤機(jī)制，總結(jié)經(jīng)驗，提升標(biāo)書制作水平。 5、統(tǒng)籌行業(yè)相關(guān)資質(zhì)證書的申辦、年檢及升級工作，研究政策要求，制定申辦方案；協(xié)調(diào)內(nèi)部部門及外部機(jī)構(gòu)資源，確保資質(zhì)證書及時獲取與有效管理，為投標(biāo)工作提供資質(zhì)保障。 6、建立標(biāo)準(zhǔn)化的項目臺賬，實時記錄項目信息、投標(biāo)進(jìn)展及結(jié)果；搭建部門工作資料庫，分類整理標(biāo)書模板、案例、政策文件等資料，實現(xiàn)資源共享，提升團(tuán)隊工作效率。 7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部文件、投標(biāo)資料及項目合同的初審工作，從合規(guī)性、準(zhǔn)確性、完整性等維度嚴(yán)格審核；提出修改意見，規(guī)避風(fēng)險，確保文件與合同符合公司規(guī)定及業(yè)務(wù)要求。 8、積極協(xié)調(diào)部門間工作，促進(jìn)信息共享與協(xié)作；對接外部單位，處理合作事宜；高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，保障公司整體業(yè)務(wù)順利開展。 崗位要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡 35-45 歲，具備扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)與成熟的職場素養(yǎng)。 2、擁有5 年及以上團(tuán)餐行業(yè)或農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈領(lǐng)域標(biāo)書制作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)招標(biāo)流程、政策法規(guī)及市場特點(diǎn)；能夠獨(dú)立完成復(fù)雜標(biāo)書編制，具備豐富的投標(biāo)實戰(zhàn)經(jīng)驗。 3、具備出色的文字撰寫與文案策劃能力，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，表達(dá)清晰；擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與資源整合能力，能高效推動跨部門協(xié)作；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險預(yù)判及應(yīng)急處理能力，確保投標(biāo)工作萬無一失。 4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊合作精神與抗壓能力；熟練使用辦公軟件及相關(guān)專業(yè)工具，適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。