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1、熟悉《經(jīng)濟(jì)合同法》，能夠規(guī)避采購(gòu)過程中公司承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)；
2、能夠獨(dú)立制定符合公司實(shí)際情況的采購(gòu)流程，嚴(yán)格按采購(gòu)流程執(zhí)行，做到采購(gòu)流程的合規(guī)性；
3、嚴(yán)格遵守公司對(duì)采購(gòu)人員的紀(jì)律要求、采購(gòu)規(guī)范，無違規(guī)操作行為；
4、具備良好的價(jià)格談判技巧、成本控制意識(shí)，從公司角度出發(fā)，能夠?yàn)楣精@取符合或低于市場(chǎng)價(jià)位的商品或服務(wù)；
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠每月對(duì)采購(gòu)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，給出相應(yīng)的分析報(bào)告；
6、熟悉部門制度和流程的擬定要求，能夠?qū)Σ块T內(nèi)部的制度、流程擬定進(jìn)行初步審核；
7、熟悉公司行政建議收集渠道的運(yùn)作，能夠收集日常員工建議、跟進(jìn)并予以反饋，從而幫助行政工作的提升；
8、熟悉供應(yīng)商開發(fā)和管理，建立供應(yīng)商管理機(jī)制；
9、負(fù)責(zé)協(xié)助對(duì)委外物業(yè)公司的管理，對(duì)辦公區(qū)域、公共區(qū)域、綠化、進(jìn)行安全衛(wèi)生管理，從而提升園區(qū)安全保障、衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量，提高員工辦公環(huán)境滿意度；
10、能夠?qū)愚k公區(qū)域、行政公共區(qū)域的四害消殺工作，控制四害符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)；
11、熟悉各類合同、文件等歸檔管理工作，對(duì)文檔能夠編號(hào)、歸類、備份，能夠有效管理文檔，迅速查找到相應(yīng)的文件；
12、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對(duì)接其他行政類事務(wù)，如車輛管理、租車、租房等行政事務(wù)；
13、協(xié)助廚師進(jìn)行食堂（含安全、衛(wèi)生）管理，能夠每月對(duì)食堂營(yíng)收情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，給出相應(yīng)的分析和改善建議。提升員工與小廚用餐品質(zhì)，提高員工用餐滿意度。