你將是學(xué)生、家長、教師之間的核心紐帶:
? 定制化管理:負(fù)責(zé)課程日常安排、學(xué)生檔案制定與管理,讓教學(xué)秩序井井有條;
? 三方聯(lián)動(dòng):溝通家長與教師,了解學(xué)生情況,協(xié)助制定學(xué)習(xí)改進(jìn)方案,定期反饋學(xué)習(xí)進(jìn)展,讓家校共育落地有聲;
? 服務(wù)與口碑:提供教育相關(guān)服務(wù),提升學(xué)生和家長滿意度,助力二次報(bào)名與口碑傳播,做教育價(jià)值的傳遞者;
? 成長助力:針對學(xué)習(xí)情況開展續(xù)費(fèi)與推薦業(yè)務(wù),在助力學(xué)生成長的同時(shí),實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值變現(xiàn)。
二、薪資福利:多維度保障,賺錢+發(fā)展兩不誤
? 薪資結(jié)構(gòu):底薪+課時(shí)費(fèi),月均4000-8000元上不封頂,能力越強(qiáng)收入越高;
? 基礎(chǔ)保障:五險(xiǎn)一金穩(wěn)穩(wěn)繳納;
? 特色福利:
? 大型活動(dòng):表彰大會(huì)、校慶活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、年會(huì)、集體旅游,豐富你的職場生活;
? 人才池福利:健康體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年底津貼、教師資格證報(bào)銷,給你全方位關(guān)懷;
? 假期福利:帶薪年假,員工子女學(xué)費(fèi)優(yōu)惠,工作生活雙平衡。
三、工作時(shí)間:靈活排班,平衡生活節(jié)奏
? 周休一天,早晚倒班制:
早班8:00-17:00、10:00-19:00,晚班13:00-21:00,合理排班兼顧個(gè)人生活。
四、任職要求:有熱情+肯擔(dān)當(dāng),教育夢就可圓
? 熱愛教育行業(yè),有志于長期在教育領(lǐng)域發(fā)展;
? 具備良好的溝通協(xié)調(diào)、分析總結(jié)能力,有計(jì)劃規(guī)劃意識;
? 善于學(xué)生管理,了解各年齡段學(xué)生心理特點(diǎn);
? 責(zé)任心、耐心、觀察力強(qiáng);
? 有教育行業(yè)(教務(wù)或?qū)W管)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
五、職業(yè)規(guī)劃:雙軌發(fā)展+硬核培養(yǎng),晉升不迷茫
? 發(fā)展路徑:
業(yè)務(wù)線:初級學(xué)管師→中級學(xué)管師→高級學(xué)管師,成為學(xué)管領(lǐng)域?qū)<遥?
管理線:學(xué)管師→學(xué)管主任→學(xué)管經(jīng)理→分校長→部長→總監(jiān),管理崗晉升通道清晰;
? 培養(yǎng)支持:“大V”商學(xué)院學(xué)習(xí)機(jī)遇,含導(dǎo)師制人才培養(yǎng)計(jì)劃、商學(xué)院畢業(yè)證書與崗位晉升資質(zhì),助力能力與職級同步提升。
六、應(yīng)聘流程:簡潔高效,入職快人一步
投遞簡歷→HR主動(dòng)聯(lián)系→初試→復(fù)試→拿到offer→成功入職
期待熱愛教育、想在行業(yè)深耕的你加入韋德教育,一起做有溫度的教育,走有前景的職業(yè)路!