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更新于 7月21日

輝瑞-斑禿診療區(qū)域經理-廣州

2-2.3萬
  • 廣州越秀區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關系好
  • 氛圍活躍
  • 實力大公司

職位描述

醫(yī)藥行業(yè)藥企
主要工作和任務
建立及打造區(qū)域內斑禿產品醫(yī)學信息溝通團隊來實現業(yè)務目標的達成; 建立區(qū)域大客戶業(yè)務生態(tài)系統,跟蹤并確保區(qū)域銷售業(yè)績; 與HCP互動,參與重要客戶管理,通過隨訪,對團隊進行針對性的輔導; 制訂業(yè)務發(fā)展策略及計劃執(zhí)行,帶領團隊完成公司和上級經理下達的各項工作任務。 招聘符合公司基本要求的人員,定期對團隊成員進行績效和行為的評估,實施獎懲或激勵措施。 制定并執(zhí)行培養(yǎng)團隊成員合規(guī)意識的計劃,規(guī)范其工作行為,確保各項活動的真實性和合規(guī)性。 制定并執(zhí)行提升團隊成員的專業(yè)知識和技能的計劃,并對其個人發(fā)展規(guī)劃提供指導與支持。 確保關鍵渠道暢通藥物可及性。監(jiān)控和管理創(chuàng)新渠道業(yè)務。 監(jiān)控和分析市場發(fā)展趨勢,挖掘區(qū)域市場機會,為公司策略的制訂提供反饋和建議。 協調并有效地實施各個項目及活動,合理分配和控制各項資源。有效管理項目和活動的流程,確保其真實有效地開展。 支持公司的各項創(chuàng)新舉措,帶領團隊成員執(zhí)行新舉措,并且主動探索創(chuàng)新的機會和方法。 完成上級經理指派的其他各項工作。
任職要求
● 教育:
● 大學專科及以上學歷,醫(yī)學,藥學,生命科學等相關專業(yè)優(yōu)先。
● 技能:
● 熟練使用MS Office,較強的學習意愿和學習能力。
● 具備團隊運營和管理能力。
● 具備較好的相關產品領域的專業(yè)知識。
● 具備較強的影響力和策略性思維能力。
● 具備較強的溝通,計劃,組織和問題解決能力。
● 具備較強的團隊合作意識。
● 善于自我激勵,自我挑戰(zhàn)和管理壓力。
● 經驗:
● 至少5年制藥行業(yè)和相關公司的銷售工作經驗,具備優(yōu)秀的業(yè)績記錄, 團隊管理能力。
有制藥行業(yè)銷售管理經驗者優(yōu)先。
核心能力
專業(yè)合規(guī):
打造專業(yè)團隊 - 評估專員的專業(yè)知識和技能的掌握和應用情況,利用各種方式提升團隊成員專業(yè)知識和技能。
打造合規(guī)團隊 - 理解合規(guī)各項規(guī)定的意義和原則, 培養(yǎng)團隊成員的合規(guī)意識,規(guī)范團隊成員的合規(guī)行為,防范合規(guī)風險。
業(yè)務決斷:
有效規(guī)劃業(yè)務 – 制定業(yè)務計劃時既緊密結合大區(qū)策略,又把握地區(qū)特點和規(guī)律。
系統分析市場 – 通過對區(qū)域市場,客戶和政策信息的綜合分析形成市場洞察。
客戶融動:
優(yōu)化伙伴關系 – 深入理解并引導客戶需求,建立并優(yōu)化合作伙伴關系。
推動合作共贏 – 理解合作部門的工作目標和重點,當需要時能整合公司資源,推動內部合作。
組織發(fā)展:
激發(fā)團隊士氣 – 明確團隊管理規(guī)則,激發(fā)團隊士氣和凝聚力。
輔導發(fā)展他人 – 關注員工的發(fā)展, 通過輔導和支持來提升員工的能力。
自主執(zhí)行:
推動團隊達成 – 準確制定團隊工作計劃,通過監(jiān)督和跟進推動團隊達成或超越目標。
勇于承擔責任 – 為團隊的業(yè)績結果負責,為實現公司的目標愿意承擔起額外責任。
自我發(fā)展:
自主規(guī)劃發(fā)展 – 洞察自身優(yōu)勢和不足,制定并執(zhí)行個人發(fā)展計劃以促進持續(xù)學習,主動尋找并利用提升自身能力的機會和資源。
創(chuàng)新變革:
積極探索創(chuàng)新 – 正確理解并引導團隊積極面對各種變化,積極探索工作中的創(chuàng)新機會。
Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
Sales
#LI-PFE

工作地點

廣州越秀區(qū)捷泰廣場

職位發(fā)布者

劉一飛/人事經理

當前在線
立即溝通
公司Logo輝瑞投資有限公司公司標簽
輝瑞公司(Pfizer Inc.)創(chuàng)建于1849年,總部位于美國紐約,是一家以科學為基礎的、創(chuàng)新的、以患者為先的生物制藥公司。輝瑞的使命是“為患者帶來改變其生活的突破創(chuàng)新”。在輝瑞,我們通過科學和全球資源為人們提供治療方案,以延長其生命,顯著改善其生活。在醫(yī)療衛(wèi)生產品的探索、研發(fā)和生產過程中,輝瑞始終致力于奉行嚴格的質量、安全和價值標準。我們在全球的產品組合包括創(chuàng)新藥品和疫苗。每天,輝瑞在發(fā)達和新興市場的員工都在推進人類健康,推動疾病的預防、治療和治愈,以應對挑戰(zhàn)我們這個時代的頑疾。輝瑞還與醫(yī)療衛(wèi)生服務方、政府和社區(qū)合作,支持并促進世界各地的人們能夠獲得更為可靠和可承付的醫(yī)療衛(wèi)生服務。這與輝瑞作為一家全球卓越的創(chuàng)新生物制藥公司的責任是一致的。170余年來,輝瑞一直致力于為所有依賴我們的人帶來改變。輝瑞于1989年進入中國市場。扎根中國30余年,輝瑞已成為在華主要的外資制藥公司之一。2021年是輝瑞新征程的開始。迄今已有170余年歷史的輝瑞正在邁入全新時代,成為一家以科學為基礎的、創(chuàng)新的、以患者為先的生物制藥公司。目前輝瑞在中國業(yè)務覆蓋全國300余個城市,累計投資超過15億美元,并設立了1家先進的生產設施,2個研發(fā)中心(分別位于上海張江高科技園區(qū)和武漢光谷),在華有近7,000名員工分布于業(yè)務、研發(fā)和生產等領域。輝瑞在華上市了五大領域的高品質創(chuàng)新產品,包括腫瘤、疫苗、抗感染、炎癥與免疫、罕見病等多個領域的處方藥和疫苗,強大完善的產品線旨在滿足生命各階段的健康需求。
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