崗位職責:
1.招聘執(zhí)行:根據(jù)業(yè)務部門需求,實施招聘計劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,邀約候選人參加面試;
2.渠道管理:維護招聘渠道(智聯(lián)、boss等)。
任職要求:
1.大專及以上學歷,人力資源、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.1年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗
3.熟悉招聘流程,熟練使用招聘平臺及office、excel軟件
4.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受招聘壓力
福利待遇:
1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+全勤+提成
2.五險
3.上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日帶薪休