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崗位主要職責：
1、負責建立完善修繕工程管理體系與考核機制，協(xié)助總經(jīng)理主持日常工程經(jīng)營與管理工作。
2、負責修繕行業(yè)市場調(diào)研、總結(jié)分析、應(yīng)用推廣（包括不限于行業(yè)、標準、產(chǎn)品、技術(shù)與工藝等）。
3、負責公司層面所有項目全周期管控，對項目技術(shù)、質(zhì)量、安全、進度、成本等進行全面把控與管理。
4、負責項目招投標技術(shù)文件編制與評審，配合成本完成經(jīng)濟測算與招投標、供應(yīng)商、合同管理等工作。
5、主持編寫施工組織設(shè)計、方案和項目質(zhì)量目標實施計劃，設(shè)計優(yōu)化達到方案經(jīng)濟合理、質(zhì)量安全可靠性完成落地實施。
6、組織項目管理人員熟悉和審查設(shè)計圖紙和技術(shù)文件、施工組織設(shè)計、維修方案等達到管理質(zhì)量閉合，嚴格按要求施工。保證質(zhì)量、安全、進度、成本等目標達成。
7、負責項目施工技術(shù)交底與安全技術(shù)交底的編制及管理，保證項目管理層及操作層切實清晰與落實質(zhì)量、安全職責和相關(guān)要求。
8、定期進行質(zhì)量、安全、進度、成本、管理行為等巡檢工作，落實三檢制度（自檢、互檢、交接檢）。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和采取預(yù)防措施，避免質(zhì)量、安全等管理問題重復(fù)發(fā)生。
9、組織交、竣工資料整理及項目復(fù)盤總結(jié)工作，參與工程竣工驗收和負責質(zhì)保期管理等工作。
10、完成公司安排的工作事項。
任職基本要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，土木工程/工程管理類專業(yè)畢業(yè)。
2、10年以上工作經(jīng)驗，其中6年以上中字頭施工總包單位總工或技術(shù)負責人經(jīng)驗，5年以上甲方（知名地產(chǎn)/城投類）工程部經(jīng)理或EPC總包工程管理類雙重經(jīng)驗優(yōu)先。持有一級建造師+高級工程師職稱（優(yōu)秀可放寬）。
3、有較好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，思路清晰、表達能力強、為人踏實務(wù)實，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、執(zhí)行力和計劃性。
4、熟練掌握CAD、PS、OFFICE、PPT等軟件運用。
5、具備扎實的工程技術(shù)背景、能夠獨立處理技術(shù)問題及有豐富的巡檢經(jīng)驗。熟悉建筑設(shè)計、施工規(guī)范及建筑構(gòu)造做法，能獨立審查圖紙、編制維修方案及施工組織設(shè)計等，能為現(xiàn)場技術(shù)問題提供解決方案。