職責(zé)描述:
1、協(xié)助上級(jí)完成人員相關(guān)培訓(xùn),監(jiān)控各車間體系運(yùn)行情況,協(xié)助制定并完善設(shè)備操作維保規(guī)程。
2、實(shí)施定期維護(hù)保養(yǎng)工作,協(xié)助完成設(shè)備目視化點(diǎn)檢記錄,并實(shí)施。
3、設(shè)備日常故障處理與備件采購進(jìn)度跟蹤,并針對(duì)頻繁故障提出優(yōu)化改善等預(yù)防方案。
4、對(duì)能夠反映設(shè)備性能狀態(tài)的數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、總結(jié)、上報(bào)。
5、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行新設(shè)備的安裝調(diào)試與驗(yàn)收工作。
6、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行設(shè)備改造、改善的實(shí)施與反饋。
7、對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行設(shè)備操作、點(diǎn)檢、防護(hù)與安全等培訓(xùn)。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)電類專業(yè)
2、3年以上制造型企業(yè)設(shè)備安裝、調(diào)試、維護(hù)經(jīng)驗(yàn),
3、吃苦耐勞,能接受加班,
4、熟悉機(jī)械制圖軟件,熟悉工裝夾具設(shè)計(jì)等。
5、該崗位需要倒班。
薪酬福利:
- 完善的培訓(xùn)體系,助力員工的職業(yè)發(fā)展;
- 具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和五險(xiǎn)一金的繳納;
- 員工激勵(lì)機(jī)制,月度/季度/年度績(jī)效獎(jiǎng),項(xiàng)目專項(xiàng)獎(jiǎng)等;
- 年度員工健康體檢;
- 節(jié)日工會(huì)福利、生日福利等;
- 外地員工提供住宿(雙人標(biāo)準(zhǔn)間),免費(fèi)工作餐和班車。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢