職位描述
生物醫(yī)藥醫(yī)療器械醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)三類介入導(dǎo)管、支架、球囊類醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計、樣品研制、工藝研究、驗證及確認(rèn)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)原材料及設(shè)備的調(diào)研、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、采購與驗證；
4、配合或組織進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，解決技術(shù)難點；
5、參與動物試驗以及協(xié)助開展臨床試驗；
6、負(fù)責(zé)編寫新產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)文件與專利等；
7、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職要求：
1、機(jī)械、材料加工、高分子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、有3類介入醫(yī)療經(jīng)驗者優(yōu)先，有血管j介入球囊導(dǎo)管支架等研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟練設(shè)計結(jié)構(gòu)件，動手能力強(qiáng)，精通機(jī)械制圖軟件；
4、有一定的英文讀寫能力，能閱讀英文文獻(xiàn)；
5、能吃苦，愿意加班，具有獨立解決問題的能力和主動性；
6、具有創(chuàng)新能力，良好的團(tuán)隊協(xié)作精神及較強(qiáng)的溝通能力；
7、熟悉模具設(shè)計及高分子注塑工藝者優(yōu)先；
8、熟悉ISO13485及YY0287體系者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)三類介入導(dǎo)管、支架、球囊類醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計、樣品研制、工藝研究、驗證及確認(rèn)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)原材料及設(shè)備的調(diào)研、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、采購與驗證；
4、配合或組織進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，解決技術(shù)難點；
5、參與動物試驗以及協(xié)助開展臨床試驗；
6、負(fù)責(zé)編寫新產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)文件與專利等；
7、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職要求：
1、機(jī)械、材料加工、高分子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、有3類介入醫(yī)療經(jīng)驗者優(yōu)先，有血管j介入球囊導(dǎo)管支架等研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟練設(shè)計結(jié)構(gòu)件，動手能力強(qiáng)，精通機(jī)械制圖軟件；
4、有一定的英文讀寫能力，能閱讀英文文獻(xiàn)；
5、能吃苦，愿意加班，具有獨立解決問題的能力和主動性；
6、具有創(chuàng)新能力，良好的團(tuán)隊協(xié)作精神及較強(qiáng)的溝通能力；
7、熟悉模具設(shè)計及高分子注塑工藝者優(yōu)先；
8、熟悉ISO13485及YY0287體系者優(yōu)先。
職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、餐補(bǔ)、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利
工作地點
上海浦東新區(qū)周浦鎮(zhèn)紫萍路908弄17號樓
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職位發(fā)布者
葛小姐/人事行政經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
心凱諾醫(yī)療科技(上海)有限公司心凱諾醫(yī)療(Skynor Medical)成立于2014年8月，入駐上海浦東國際醫(yī)學(xué)園區(qū)，是一家專注于研發(fā)高端血管微創(chuàng)介入產(chǎn)品的高新技術(shù)企業(yè)。創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊核心成員擁有多年在海外工作和國內(nèi)知名企業(yè)從事研發(fā)、品質(zhì)注冊、市場銷售的經(jīng)驗。公司致力于研發(fā)創(chuàng)新型微創(chuàng)血管介入治療產(chǎn)品，用于急性腦中風(fēng)、外周動脈/靜脈血管疾病的治療，給醫(yī)生提供的完整套治療方案。公司目前已獲得蘇州順融資本、張江科投等機(jī)構(gòu)投資3500萬人民幣，同時公司于近期獲得了國藥資本數(shù)千萬的投資。已建造符合國家要求的500平米萬級潔凈車間，公司已建立符合《醫(yī)療器械質(zhì)量管理規(guī)范》、ISO13485規(guī)定的質(zhì)量管理體系。公司團(tuán)隊現(xiàn)有20人左右。目前國內(nèi)血管支架產(chǎn)品依賴進(jìn)口情況幾乎近100%，主要公司為：美國強(qiáng)生公司、Covidien公司、美敦力公司、COOK公司等國外公司，其中尤以強(qiáng)生公司、Covidien公司產(chǎn)品種類和市場占有率均居領(lǐng)先位置。本公司研發(fā)的產(chǎn)品將部分代替現(xiàn)有的進(jìn)口同類產(chǎn)品，同時在產(chǎn)品的自主研發(fā)上，取得公司的各項發(fā)明專利，使公司產(chǎn)品性能上進(jìn)行了更優(yōu)的創(chuàng)新，患者在獲得較好的治療效果的同時，降低費用30%-50%，上市后取得更好的市場前景。公司制定管理與技術(shù)雙通道的職業(yè)發(fā)展制度，根據(jù)員工的專業(yè)背景、技能、性格與特點制定長期的職業(yè)發(fā)展計劃，使員工與企業(yè)共同成長，制定公司長期期權(quán)激勵計劃，留住公司核心員工，保持核心團(tuán)隊的穩(wěn)定性。
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