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崗位職責(zé)： 1. 公司人員日常管理； 2. 人員招聘及入離職流程管理； 3. 各項(xiàng)文件制作、保管，相關(guān)制度落實(shí)管理等； 4 辦公室行政內(nèi)務(wù)和對(duì)外聯(lián)絡(luò)； 5.輔助采購合同的制作及錄入等； 6. 公司安排的其他工作。 崗位要求： 1. 正規(guī)大專及以上學(xué)歷； 2. 兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 可熟練使用日常辦公軟件和設(shè)備的各項(xiàng)功能，具備相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)者優(yōu)先； 4. 有較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力； 5. 品行端正，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，辦事高效 職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休