崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)關(guān)于車主生活A(yù)PP的研發(fā)、推廣工作)
1.戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施,負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新和變革,確保公司戰(zhàn)略的順利執(zhí)行,通過制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃和資源配置方案,推動(dòng)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
2.經(jīng)營(yíng)管理,全面負(fù)責(zé)、主持公司的日常經(jīng)營(yíng)、行政和業(yè)務(wù)活動(dòng),努力營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)內(nèi)、外部環(huán)境,制訂和組織實(shí)施公司全面業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃,能夠制定合理的目標(biāo)和計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)。
3.團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng),負(fù)責(zé)科技團(tuán)隊(duì)及公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和管理,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn),注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),通過培訓(xùn)、激勵(lì)等方式提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展提供有力的人才保障。
4.財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,制訂公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決策和利潤(rùn)分配、彌補(bǔ)虧損方案,確保公司的財(cái)務(wù)穩(wěn)健,評(píng)估和管理公司的各類風(fēng)險(xiǎn),包括市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃和政策,確保公司的穩(wěn)健發(fā)展。
5.市場(chǎng)拓展和客戶服務(wù),負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)拓展工作,通過制定有效的市場(chǎng)策略和推廣方案,提升公司的品牌知名度和市場(chǎng)占有率,關(guān)注客戶需求和市場(chǎng)反饋,不斷優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
6.企業(yè)文化建設(shè),強(qiáng)化員工的思想隊(duì)伍建設(shè),積極開展企業(yè)文化建設(shè)和凝聚力工程,提高企業(yè)知名度。通過企業(yè)文化的塑造和傳播,增強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任感,為公司的發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。
7.其他職責(zé),定期向公司總經(jīng)理辦公室提供經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)收支報(bào)告,確保公司管理層對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)狀況有清晰的了解,負(fù)責(zé)科技公司各項(xiàng)工作的組織實(shí)施、檢查和績(jī)效考核,確保公司各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。
任職要求:
1.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和戰(zhàn)略眼光,能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)趨勢(shì),為公司制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展藍(lán)圖。
2.本科、研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息化、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.精通項(xiàng)目管理、信息技術(shù)與信息管理、通信工程等相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)。熟悉計(jì)算機(jī)操作技能,精通辦公軟件和數(shù)據(jù)分析技能,能夠運(yùn)用這些工具進(jìn)行高效的業(yè)務(wù)管理和決策支持。
4.具備卓越的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠組建高效的管理團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo),精通戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化等管理技能,能夠?yàn)楣局贫茖W(xué)、合理的管理制度和流程。