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崗位職責(zé)： 1、按季度、年度完成公司下達(dá)的主營產(chǎn)品（包括富士膠片打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、華為會(huì)議智慧屏及視頻會(huì)議系統(tǒng)）銷售目標(biāo)，并收回相關(guān)的貨款； 2、 根據(jù)公司的主營產(chǎn)品，開展各類營銷及市場推廣活動(dòng)，尋找選擇目標(biāo)客戶群進(jìn)行定期拜訪及開發(fā)維護(hù)，達(dá)成銷售業(yè)務(wù)過程指標(biāo)和業(yè)績指標(biāo)，并維護(hù)好良好的客戶關(guān)系。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、財(cái)務(wù)管理、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、物聯(lián)網(wǎng)、機(jī)電一體化、電子信息、移動(dòng)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)； 2、主要面向大型的企業(yè)、設(shè)計(jì)院單位、政府、銀行、學(xué)校單位的銷售工作； 3、須具備B2B的銷售經(jīng)驗(yàn)，有IT設(shè)備、解決方案、會(huì)議大屏、物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備等業(yè)務(wù)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，并展現(xiàn)出充分的競爭精神； 5、具備良好的學(xué)習(xí)能力，公司將對員工的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行考核，并將其與薪酬績效掛鉤 基本待遇：底薪6000~8000+補(bǔ)貼福利（包括交通補(bǔ)貼、電話補(bǔ)貼、中餐補(bǔ)貼）+績效獎(jiǎng)+業(yè)績達(dá)成獎(jiǎng) 公司福利： 1、公司為在職員工購買五險(xiǎn)一金，并每年為員工購買一份商業(yè)保險(xiǎn)； 2、雙休，帶薪年假，年終雙薪，年底獎(jiǎng)金； 3、公司定期組織員工健康體檢； 4、公司每年組織1-2次旅游活動(dòng)； 5、公司為過生日的員工發(fā)放生日津貼； 6、逢傳統(tǒng)節(jié)假日，公司會(huì)發(fā)放一定的禮品或禮金。