職位描述
研發(fā)事業(yè)部船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品開發(fā)和各階段的組織和協(xié)調(diào)管理工作；
2.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品系統(tǒng)，技術(shù)方面的開發(fā)和管理；
3.參與軟件開發(fā)各項(xiàng)資源的分配與管理，以及對專業(yè)組工作人員的工作考核；
4.根據(jù)實(shí)際情況參與項(xiàng)目的評審，監(jiān)督促進(jìn)開發(fā)工作進(jìn)行；
5.負(fù)責(zé)部門人員的引進(jìn)及績效考評管理工作；
6.制定部門內(nèi)部的管理制度、各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，完善軟件開發(fā)流程；
7.組織部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作。
任職要求：
2.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品系統(tǒng)，技術(shù)方面的開發(fā)和管理；
3.參與軟件開發(fā)各項(xiàng)資源的分配與管理，以及對專業(yè)組工作人員的工作考核；
4.根據(jù)實(shí)際情況參與項(xiàng)目的評審，監(jiān)督促進(jìn)開發(fā)工作進(jìn)行；
5.負(fù)責(zé)部門人員的引進(jìn)及績效考評管理工作；
6.制定部門內(nèi)部的管理制度、各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，完善軟件開發(fā)流程；
7.組織部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.通信工程、電子工程、計(jì)算機(jī)、航空航天相關(guān)專業(yè)；
3.從事仿真軟件項(xiàng)目開發(fā)方面工作8年以上；
4.豐富的軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
5.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，軟件研發(fā)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
2.通信工程、電子工程、計(jì)算機(jī)、航空航天相關(guān)專業(yè)；
3.從事仿真軟件項(xiàng)目開發(fā)方面工作8年以上；
4.豐富的軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
5.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，軟件研發(fā)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
工作地點(diǎn)
西安長安區(qū)創(chuàng)新港科為智能飛行器產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
科小為/人事主管
當(dāng)前在線立即溝通
西安科為實(shí)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司西安科為實(shí)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司（簡稱“科為實(shí)業(yè)”）成立于2005年，于2017年完成改制，是科為集團(tuán)響應(yīng)國家軍民融合戰(zhàn)略、積極探索產(chǎn)學(xué)研合作發(fā)展新路徑，與西北工業(yè)大學(xué)聯(lián)合成立的混合所有制企業(yè)。公司聚焦于智能飛行器領(lǐng)域，借鑒劍橋大學(xué)惠特爾實(shí)驗(yàn)室與羅羅公司在發(fā)動機(jī)領(lǐng)域合作實(shí)現(xiàn)雙贏的模式，堅(jiān)持走與西北工業(yè)大學(xué)飛行控制研究所緊密合作的科研道路，在自主研發(fā)的基礎(chǔ)上，具備高性能飛行器總體設(shè)計(jì)、飛行控制與仿真、機(jī)彈半實(shí)物仿真、實(shí)戰(zhàn)對抗訓(xùn)練體系等領(lǐng)域的研發(fā)能力并形成相關(guān)技術(shù)成果。所研發(fā)的高性能戰(zhàn)術(shù)靶標(biāo)系列產(chǎn)品等致力于推動并完善我軍信息作戰(zhàn)裝備體系、新型制導(dǎo)武器的性能鑒定和信息化實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。公司建立了含總體、氣動、結(jié)構(gòu)、電氣、飛行控制、雷達(dá)信號等方面的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。公司總投資50億元，充分發(fā)揮企業(yè)的資本優(yōu)勢和高效的運(yùn)作能力，將打造集全新主戰(zhàn)、主訓(xùn)裝備研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的高科技企業(yè)。
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