工作內(nèi)容:
職責(zé)一 區(qū)域直營店面運營管理及銷售業(yè)績提升
職責(zé)二 區(qū)域內(nèi)人才梯隊的建設(shè)及人員培養(yǎng),業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)提升
職責(zé)三 持續(xù)優(yōu)化區(qū)域渠道結(jié)構(gòu),提高渠道質(zhì)量,按時回款,提升單店盈利水平;
職責(zé)四 根據(jù)區(qū)域店面的特性組織開展各類營銷活動;
職責(zé)五 根據(jù)區(qū)域店面的特性制定會員的引流方式,提升會員轉(zhuǎn)化率及會員復(fù)購率;
職責(zé)六 持續(xù)分析店面庫存結(jié)構(gòu)和銷售結(jié)構(gòu)的合理性,建立符合區(qū)域特色的產(chǎn)品組合和價格組合;
職責(zé)五 區(qū)域空間形象得到持續(xù)的提高;
職責(zé)六 負責(zé)區(qū)域內(nèi)所轄門店服務(wù)體驗的提升工作,提升客戶的滿意度。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、交通補助、帶薪年假、節(jié)日福利