崗位職責:
1、負責管理工程部的全面工作,帶領本部門完成公司下達的年度任務目標;
2、指導、監(jiān)督、控制、協(xié)調(diào)工程項目組建及進場、安全管理、進度管理、成本管理、物資管理、勞務管理、項目驗收、項目服務(用戶滿意度)等管理工作,并對上述工作負責;
3、組織建立健全公司、項目部應急管理體系,及時、有效處理工程項目各類應急事件;
4、組織公司內(nèi)外部工作并協(xié)調(diào)內(nèi)外關系;通過內(nèi)外審促進公司管理水平的提升,持續(xù)改進公司質(zhì)量管理體系和制度;
5、組織處理重大工程事故,對工程事故及工程技術問題提出解決方案;
6、對分管部門員工的工作進行安排、指導、年度考核;
7、負責工程部管理體系運行實施工作,落實公司組織的各項會議的會議精神工作;
8、負責同政府部門、建設單位、項目內(nèi)部級其他部門的聯(lián)系溝通工作;
9、完成公司下達的各項任務,完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、38歲及以上,統(tǒng)招本科,歷史建筑與保護、工程管理、建筑類、智能化建筑、消防工程相關專業(yè);
2、熟悉文物相關的工程結構、弱電工程、消防、土建結構、裝飾裝修等相關工程,十年以上工程管理經(jīng)驗,并有五年以上工程部經(jīng)理、工程總監(jiān)的部門管理經(jīng)驗;
3、具有施工管理經(jīng)驗,良好的施工組織、部門協(xié)調(diào)、項目應急處理能力;可以統(tǒng)籌并推進工程、預算、材料的工作;
4、熟悉施工項目的進度、質(zhì)量、安全、成本等管理,能統(tǒng)籌部門項目自籌備到竣工結算的全程管理工作;
5、具有同時監(jiān)管多省份跨區(qū)域項目的管理經(jīng)驗,擁有優(yōu)秀的計劃管控、溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力,抗壓性強;
6、具有中/高級職稱、一級注冊建造師、造價師者優(yōu)先;
7、能接受出差。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利