崗位職責(zé):
1.針對不同類型的商家,制定差異化運(yùn)營策略并落地執(zhí)行;
2.深入了解商家需求,不斷迭代商家側(cè)相關(guān)產(chǎn)品功能,優(yōu)化商家體驗(yàn);
3.制定不同類型商家的差異化運(yùn)營策略,如成長體系、流量扶持等,激勵(lì)商家提升經(jīng)營水平和商品質(zhì)量;
4.監(jiān)控商家的運(yùn)營數(shù)據(jù),包括商品數(shù)、轉(zhuǎn)化率、撤單率等,定期分析并輸出商家運(yùn)營報(bào)告,提升平臺商戶留存率;
5.跟進(jìn)市場動態(tài)和競爭對手情況,為平臺的產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供數(shù)據(jù)支持;
任職要求:
1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)線上B端業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),具備系統(tǒng)化的互聯(lián)網(wǎng)思維;
2.了解不同類型商家的運(yùn)營方法論,具有游戲、電商相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)平臺經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與商家建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系;
4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力,能夠獨(dú)立處理商家運(yùn)營中的各類問題;