該職位單休,介意者勿投。
1.協(xié)助人力行政中心總監(jiān),編制和完善人力資源管理制度和流程,并貫徹執(zhí)行。
2.牽頭建立、完善公司、部門、崗位架構(gòu)和職責(zé)體系。
3.協(xié)助人力行政中心總監(jiān),開展生產(chǎn)制造公司的招聘配置、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系管理等專業(yè)人力資源管理活動(dòng),不斷提升公司人力資源管理水平,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人力資源的需求。
4.指導(dǎo)并評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)成員的工作績(jī)效,不斷培養(yǎng)和提升所轄人員的素質(zhì)和能力以滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的要求。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷
2、30-40周歲
3、有食品、快消品相關(guān)行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)