崗位職責(zé):
1、按照公司整體經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及分公司發(fā)展規(guī)劃,制定分支機(jī)構(gòu)年度、半年度、季度、月度工作計(jì)劃并組織貫徹實(shí)施;
2、完成經(jīng)發(fā)管委或分公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、牽頭進(jìn)行營(yíng)銷渠道的拓展和維護(hù)工作;
4、依照國(guó)家和公司的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)合規(guī)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),保證分支機(jī)構(gòu)不出現(xiàn)重大違法違規(guī)事件;分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人對(duì)分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)規(guī)范、安全、穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)負(fù)直接責(zé)任;
5、分支機(jī)構(gòu)重大、特殊事項(xiàng)及時(shí)上報(bào),保證公司或分公司的指令在分支機(jī)構(gòu)的貫徹落實(shí);
6、協(xié)調(diào)分支機(jī)構(gòu)全面工作,遵守公司內(nèi)外部制度;
7、組織落實(shí)公司合規(guī)管理要求和反洗錢(qián)工作要求;
8、不斷調(diào)整和優(yōu)化分支機(jī)構(gòu)人力資源配置,促進(jìn)分支機(jī)構(gòu)關(guān)鍵崗位人員的職業(yè)發(fā)展。
崗位要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷可放寬至本科;
2、熟悉分支機(jī)構(gòu)屬地市場(chǎng)情況,有豐富的客戶資源和社會(huì)資源;
3、具有很好的人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力;開(kāi)朗親和,積極主動(dòng),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,具有全局意識(shí);具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
4、具有全面的經(jīng)營(yíng)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、期貨營(yíng)銷方面的管理技能和經(jīng)驗(yàn);熟悉期貨法律法規(guī)及業(yè)務(wù)模式,對(duì)金融市場(chǎng)行情有一定的研判能力;對(duì)營(yíng)業(yè)部發(fā)展模式、經(jīng)營(yíng)管理具有清晰的規(guī)劃和思路;
5、具有五年以上期貨行業(yè)、期貨品種現(xiàn)貨行業(yè)或其他金融行業(yè)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn);具有三年以上金融行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)并有較好業(yè)績(jī);
6、具有期貨、基金、證券從業(yè)資格;
7、按相關(guān)監(jiān)管部門(mén)要求符合期貨公司分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人任職資格。