一、主要工作職責(zé):
1、會計核算與報告: 負責(zé)子公司日常憑證編制、費用報銷審核、成本核算及月度/季度財務(wù)報表的出具工作,確保賬務(wù)處理準確合規(guī)。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析: 負責(zé)日常經(jīng)營管理相關(guān)數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計與分析,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
3、內(nèi)部交易核對: 負責(zé)集團內(nèi)部往來交易事項的核對、清理及賬務(wù)協(xié)調(diào)工作,保障內(nèi)部賬務(wù)一致。
4、稅務(wù)管理: 獨立負責(zé)子公司各項稅費的申報、繳納以及退稅等稅務(wù)相關(guān)工作,維護良好的稅企關(guān)系。
5、審計支持: 協(xié)助完成年度審計、專項審計等工作,及時提供所需財務(wù)資料及必要說明。
6、 高效完成上級交辦的其他相關(guān)財務(wù)工作。
二、任職資格要求:
1、 26-35歲。大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年及以上財務(wù)會計工作經(jīng)驗,具備生產(chǎn)制造行業(yè)財務(wù)背景者優(yōu)先。
3、熟練操作財務(wù)軟件(熟悉U8、U9系統(tǒng)者優(yōu)先)及辦公軟件報表。
4、做事嚴謹細致,責(zé)任心強,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
5、能吃苦耐勞,抗壓能力強,能適應(yīng)階段性高強度工作。
6、持有初級會計職稱及以上證書。