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一、崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)軟件產(chǎn)品的技術(shù)方向和總體規(guī)劃；
2.緊密結(jié)合公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有效把控項(xiàng)目進(jìn)展，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開發(fā)、平臺(tái)搭建和性能優(yōu)化等工作，確保按時(shí)高質(zhì)量交付；
3.負(fù)責(zé)整體技術(shù)框架設(shè)計(jì)與核心模塊開發(fā)，制定合理的技術(shù)路線，解決系統(tǒng)建設(shè)、開發(fā)效率、運(yùn)行質(zhì)量及用戶體驗(yàn)等方面的問題；
4.主導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升核心功能的性能與穩(wěn)定性，識(shí)別并化解潛在技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)，保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行；
5.參與并主導(dǎo)項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、評審及技術(shù)決策，進(jìn)行可行性與風(fēng)險(xiǎn)評估；
6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，開展技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)分享，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平與執(zhí)行力；
7.規(guī)劃和管理研發(fā)流程，推動(dòng)研發(fā)過程規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化，持續(xù)優(yōu)化開發(fā)流程、質(zhì)量保障體系及團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制；
8.結(jié)合業(yè)務(wù)與用戶需求，參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃，推動(dòng)技術(shù)方案與產(chǎn)品目標(biāo)的高度契合。
二、任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，10年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年以上開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有從0-1的開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；有仿真，模擬，電子，通信，GIS，數(shù)據(jù) 分析，或者飛行相關(guān)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.技術(shù)背景全面，精通 .NET 與 Java 技術(shù)棧，具備扎實(shí)的工程實(shí)踐能力；
3.具備深厚的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行架構(gòu)規(guī)劃、優(yōu)化與落地實(shí)施；
4.擁有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)和跨部門協(xié)作能力；具備一定的帶教技巧，能夠帶教新人；
5.具備良好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思維，能夠從用戶和業(yè)務(wù)角度推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)產(chǎn)品價(jià)值落地；
6.熟悉研發(fā)流程管理與質(zhì)量保障體系建設(shè)，具備推動(dòng)團(tuán)隊(duì)研發(fā)效率與交付質(zhì)量持續(xù)提升的能力。
7.有EOB項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或在相關(guān)領(lǐng)域有優(yōu)先實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
三、福利待遇：上班時(shí)間：8：30-17：30
1. 假期：周末雙休（遇特殊情況加班可調(diào)休） ；
2.合理優(yōu)厚的薪金：發(fā)薪日：5日；
工資18000-25000元+月度補(bǔ)貼，
月度補(bǔ)貼：上下班手機(jī)釘釘打卡獎(jiǎng)勵(lì)3元/次、通訊補(bǔ)貼150元/月，餐補(bǔ)25元/天；
4.齊全的福利體系：
五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、
年度補(bǔ)貼：洗牙費(fèi)200元/年、入職滿1年，滿3年，滿5年制衣費(fèi)500元、春節(jié)父母團(tuán)圓500-600元/年；
5、完善的假期組合：帶薪年假10天、法定節(jié)假日及帶薪病假、圣誕放假、六一放假；
6、完善的調(diào)薪機(jī)制：每年度1月份進(jìn)行薪資調(diào)整；
7、豐富多彩的活動(dòng)：旅游、團(tuán)建、生日福利、員工聚餐、下午茶；
8、良好的晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升；
9、良好的辦公環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境，外企管理風(fēng)格.