一、崗位職責
1.作為管培生全流程參與培養(yǎng)計劃;
2.負責輔助團隊招聘、輔導及訓練,并支持機構(gòu)建設(shè)專項訓練和功能組;
3.負責分公司業(yè)務(wù)支持、組織發(fā)展、高客支持等各項工作;
4.負責協(xié)助團隊業(yè)務(wù)追蹤、督導,輔助團隊完成分公司下達的各項任務(wù)指標。
二、招聘要求
1.統(tǒng)招本科應(yīng)屆畢業(yè)生,或工作經(jīng)驗不超2年;
2.認同公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式及企業(yè)文化;
3.具備良好的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及團隊協(xié)作能力;
4.專業(yè)要求:金融、保險、經(jīng)濟、管理、營銷、教育師范類、新聞、思想政治類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
三、薪資結(jié)構(gòu):
基本薪+季度獎金+年終獎金
四、公司福利:
五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等