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本崗位隸屬于問(wèn)鼎集團(tuán)綜合部，主要職位介紹如下： 職責(zé)： 行政方面: 1、負(fù)責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理。 2、負(fù)責(zé)接待、機(jī)票及酒店預(yù)訂工作。 3、負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，及部門(mén)檔案資料的歸檔立卷管理工作，做好公司原始資料收集和編纂工作。 4、組織安排公司辦公會(huì)議，或會(huì)同有關(guān)部門(mén)籌備公司其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要，根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)布文件。 5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理。包括公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作，負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、長(zhǎng)途電話、電腦的管理和使用。 6、組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng)。 7、完成上級(jí)交辦的的其他事宜。 人事方面: 1、負(fù)責(zé)公司考勤表記錄與管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核，發(fā)布績(jī)效考核內(nèi)容及復(fù)核等工作。 3、負(fù)責(zé)公司五險(xiǎn)一金及社保相關(guān)事宜的辦理工作。 4、負(fù)責(zé)公司薪酬核算工作，包括社保、補(bǔ)助等在內(nèi)的一系列基本項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)公司物品的預(yù)算、采購(gòu)、管理工作。 6、設(shè)備的管理與登記工作，能夠做到來(lái)源清晰，出處了然于心。 7、參與制定各項(xiàng)制度，諸如考勤制度，資產(chǎn)管理制度，績(jī)效考核制度，會(huì)議制度等，主要負(fù)責(zé)起草工作。 8、人事檔案的管理工作與通訊錄的更新工作。 9、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)工作等。 任職要求 : 1、行政類(lèi)、人力資源類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、有3年以上行政人事經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)或本一院校應(yīng)屆畢業(yè)生。 3、工作細(xì)致，認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字?jǐn)[寫(xiě)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。 4、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí): 5、身體健康、為人正直、踏實(shí)，工作積極主動(dòng)。 6、有駕照。 符合以上條件者歡迎投遞簡(jiǎn)歷 歡迎具備以上條件的應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷，不符合的請(qǐng)勿投遞，有意向也可以直接加微信一三七三一一三三〇一二，吳老師 職位福利：五險(xiǎn)一金、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金