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更新于 10月31日

行政專員

7000-9000元
  • 東莞
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

化工
人事管理方面
? 主導企業(yè)招聘全流程管理,制定年度招聘計劃并推進實施,通過多渠道發(fā)布招聘信息,高效篩選簡歷并組織面試評估,成功達成季度招聘目標,及時滿足生產(chǎn)部門人才需求。
? 規(guī)范勞動關系管理流程,負責勞動合同全周期管理(簽訂、續(xù)簽、解除),妥善處理勞動爭議案件,確保企業(yè)用工合規(guī)性。
? 設計并實施員工培訓發(fā)展體系,依據(jù)業(yè)務需求定制培訓方案,組織開展新員工入職培訓、專業(yè)技能提升培訓等項目,有效提升員工崗位勝任力。
? 構建薪酬、績效福利管理體系,設計具有市場競爭力的薪酬架構,規(guī)范辦理社保公積金等法定福利。
? 推進企業(yè)文化建設落地,策劃并執(zhí)行季度文化活動及團隊建設方案,增強團隊凝聚力與歸屬感。
? 建立安全生產(chǎn)管理體系,監(jiān)督生產(chǎn)部門安全指標執(zhí)行情況。
? 開展人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,運用數(shù)據(jù)分析預測人力需求,建立人力資源數(shù)據(jù)報表體系,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
行政管理方面
? 全面負責公司辦公環(huán)境優(yōu)化與后勤保障工作,統(tǒng)籌辦公區(qū)域布局規(guī)劃、設備采購維護、物資管理等工作。
?對各部門人員崗位職責進行劃分,各生產(chǎn)環(huán)節(jié)流程,品質(zhì)文件進行編寫。固定資產(chǎn)的維護監(jiān)管。
? 推進生產(chǎn)車間6S現(xiàn)場管理標準化,建立檢查評估機制,實施月度巡查整改,車間管理水平提升至優(yōu)秀等級。
?負責公司各部門的辦公秩序和紀律狀況,確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象。
?配合多部門工作協(xié)調(diào),并做出監(jiān)管。
?對接接待人員及應對政府部門檢量。
?負責做好各種自然災害的預防和處理工作,確保安全。

工作地點

東莞花和小城

職位發(fā)布者

葉女士/助理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo佛山市灣廈新材料科技有限公司
佛山市灣廈新材料科技有限公司,是金屬表面處理,保護及為客戶產(chǎn)品專屬定制研發(fā)方案的綜合供應商,始建于1989年,在順德、惠州、蕪湖等地均設有分公司。專業(yè)從事金屬表面處理劑、工業(yè)清劑、水性涂料、水性樹脂等相關產(chǎn)品研發(fā),生產(chǎn)與銷售的公司,一站式服務,降低企業(yè)成本。公司經(jīng)營的主要產(chǎn)品有:水性金屬漆系列、玻璃漆系列、建材涂料系列、特種涂料系列、水性樹脂系列、陶化劑系列、磷化液系列、脫脂劑系列、銅材清洗劑系列、鋁材環(huán)保鈍化系列,不銹鋼清洗劑系列,水性漆系列。目前主要合作的單位:美的、科龍、志高空調(diào)、富士康科技集團、阿斯丹頓、光寶科技、托維、法羅力、恒業(yè)等國、內(nèi)外知名企業(yè)。灣廈新材料科技有限公司是一家高新技術企業(yè),獲得政府部門資金補助。與華南理工大學、湖南大學成立研究中心,與湖南大學應用化學系成立本科生、研究生實習基地,成為在金屬表面處理領域內(nèi)的學術領頭羊。為國家的環(huán)保節(jié)能做出杰出貢獻。博觀而約取、厚積面薄發(fā),憑借20多年從業(yè)經(jīng)驗,公司凝聚了經(jīng)驗豐富的專業(yè)技術人才,公司擁有完善的組織架構、精湛的管理團隊、集研究、開發(fā)、生產(chǎn)制造和銷售服務于一體,嚴格按照ISO9001:2008質(zhì)量體系認證的步驟進行,實行標準化管理、秉承“專業(yè)制造、貼習服務”的企業(yè)精神,堅持科技創(chuàng)新、尊重人才的經(jīng)營理念,打造國際品牌,竭誠為國內(nèi)外客戶提供最為綜合的金屬表面處理方案。福利情況:工作制:每周工作六天,上午8:00-12:00下午13:30-17:30社會保險:公司按國家規(guī)定為員工購買社會保險(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險);餐飲:公司免費提供食宿(三室二廳),另免費提供涼茶與糖水;文體活動:公司不定期組織各類文體活動,如籃球、排球、羽毛球、跳繩、拔河、春茗晚會、運動會等活動;培訓:豐富的內(nèi)部及外部知識、技能培訓;薪資:具吸引力的薪酬制度、年終獎金,每年有競爭性的調(diào)薪機會。聯(lián)系人及聯(lián)系電話:人力資源部 0757-27733311四、公司網(wǎng)址:http// www.wanxia66.com
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