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總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé)
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、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達，工作過程和方
法可自行決定，可獨立開展經(jīng)營管理活動，對總經(jīng)理負責(zé)。
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?2
、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。
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?3
、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。
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?4
、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。
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、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。
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?6
、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營計劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。
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?7
、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責(zé)任。
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?8
、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負管理、
指導(dǎo)責(zé)任。
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總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容
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?1
、協(xié)助總經(jīng)理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
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?2
、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標(biāo)分解。
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?3
、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實
現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)。
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?4
、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督
促，落實執(zhí)行情況。
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?5
、負責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對
外經(jīng)營、決策工作。
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?6
、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或
建議，供總經(jīng)
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理決策。
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?7
、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)的達成情況，提供
分析意見及改進建議。
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?8
、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，
監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。
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?9
、在公司經(jīng)營計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。
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?10
、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部
門關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時
可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。
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