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【崗位描述】
1、授課群體
- 主要面向小學、初中學生群體，根據(jù)個人意向和崗位需求而定。
2、備課講課
- 按照教學計劃，做好授課科目的備課和講課工作，確保教學內(nèi)容的準確性和有效性。
3、精進教學
- 通過收集學生和家長的反饋，不斷優(yōu)化和提升個人的教學方法與技巧，致力于提高專業(yè)水平。
4、活動任務
- 定期參加教學教研活動，按照團隊要求完成相關(guān)教學任務，促進團隊內(nèi)部的知識分享和協(xié)作。
5、輔導維護
- 負責班級學生及其家長的輔導和溝通，確保課程質(zhì)量，并負責學生的續(xù)報率和學習狀態(tài)。
6、素養(yǎng)方向
- 本崗位涵蓋數(shù)學、物理方向，請在投遞簡歷時說明所投方向。
【任職要求】
1、基本條件
- 本科或以上學歷，專業(yè)不限，接受應屆生；擁有教師資格證書者優(yōu)先考慮。
2、愛崗敬業(yè)
- 對教育事業(yè)有熱情，關(guān)心和熱愛學生，具備良好的職業(yè)道德。
3、責任心強
- 具有較強的耐心和責任感，對學生的學習結(jié)果負責。
4、溝通表達
- 表現(xiàn)力強，善于與學生及其家長進行有效的溝通與表達。
5、基本素質(zhì)
- 學習能力和抗壓能力強，積極主動，有良好的團隊合作精神。
【薪資福利】
1、薪酬待遇
- 首年綜合薪資18-20萬，每年兩次漲薪機會，薪資成長空間大，多勞者多得。
2、社保福利
- 入職后即提供七險一金，確保員工有全方位的社會保障。
- 試用期與績效
- 試用期期間薪資無折扣，年終績效，年底三薪。
- 節(jié)假日福利
- 逢年過節(jié)提供禮品及慰問金，生育及結(jié)婚等也有禮金福利。
3、晉升與調(diào)薪機會
- 每年享有兩次晉升調(diào)薪機會，激勵員工的個人成長。
4、部門團建
- 提供部門團建項目，并為各部門提供團建活動費用，鼓勵豐富的團隊活動及節(jié)日慶祝。
5、健康保障
-免費入職體檢！ 每年為全體員工提供一次免費的全面健康檢查。
6、子女報班優(yōu)惠
- 入職員工可享有子女報名作業(yè)幫課程的優(yōu)惠政策。