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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)策劃和實(shí)施，以及試制過(guò)程中問(wèn)題的分析和解決；
2.依據(jù)客戶規(guī)范和質(zhì)量要求定義產(chǎn)品質(zhì)量的過(guò)程目標(biāo)，負(fù)責(zé)質(zhì)量部分的合同評(píng)審，依據(jù)APQP過(guò)程負(fù)責(zé)先期質(zhì)量策劃；
3.參與過(guò)程設(shè)計(jì)評(píng)審，負(fù)責(zé)質(zhì)量文件的制定；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)階段的客戶審核，準(zhǔn)備審核預(yù)演以及跟蹤審核問(wèn)題；
5.內(nèi)部過(guò)程反饋質(zhì)量問(wèn)題的推進(jìn)，負(fù)責(zé)跟蹤驗(yàn)證；
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后投訴的處理和改善，驗(yàn)證改進(jìn)措施；
7.負(fù)責(zé)根據(jù)顧客的要求更新產(chǎn)品/零件的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；
8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)及培訓(xùn)檢驗(yàn)人員按標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書、圖紙完成來(lái)料檢驗(yàn)工作；
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量判定。
任職要求
1.熟悉質(zhì)量管理相關(guān)要求；
2.具有迅速解決生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的能力;
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力。
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、定期體檢 雙休