工作職責(zé):
1、根據(jù)公司商業(yè)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,規(guī)劃商業(yè)街業(yè)態(tài)分布及各業(yè)態(tài)占比,負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)分析;
2、根據(jù)公司的要求,把握市場(chǎng)信息,積極拓展開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)品牌;
3、配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目規(guī)劃、布局、測(cè)算、收益分析;
4、對(duì)項(xiàng)目招商策略、項(xiàng)目招商執(zhí)行路徑負(fù)責(zé)(例如商業(yè)街整體及各樓層功能、布局、業(yè)態(tài)組合);
5、對(duì)項(xiàng)目招商執(zhí)行計(jì)劃負(fù)責(zé)(客戶開(kāi)發(fā)、引進(jìn)、洽談、簽約和維護(hù));
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具有2年以上大型購(gòu)物廣場(chǎng)招商工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有豐富的招商資源,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和人際交往溝通能力;
4、對(duì)商業(yè)項(xiàng)目感興趣,喜歡創(chuàng)新和挑戰(zhàn),有較強(qiáng)抗壓能力和品牌敏感度,積極樂(lè)觀主動(dòng);
職位福利:業(yè)績(jī)提成、五險(xiǎn)一金、帶薪年假