工作職責
1、負責品牌各個端口視覺呈現(xiàn)輸出把控及標準制定,包括品牌VI、視覺風格設定等,認同品牌及理念,能基于用戶場景深刻理解需求;制定團隊年度目標及規(guī)劃,指導、把控設計方向并賦能團隊,提升整體團隊整體核心專業(yè)水平、審美高度及對品牌設計新趨勢的理解和判斷能力,協(xié)同團隊高效完成品牌設計工作;
2、負責品牌視覺制定及梳理,從產品推廣資料、新媒體視覺及品牌官網視覺全面落地;
3、負責營銷活動視覺輸出及把控,并制定質量標準和規(guī)范;
4、負責品牌營銷、產品推廣、校園招聘等各個項目的視覺把控,對接第三方,能夠用設計語言精準詮釋品牌需求和品牌定位;
5、負責產品推廣資料的日常維護設計輸出管理、規(guī)劃及把控;
6、協(xié)同優(yōu)化團隊工作流程、梳理跨部門溝通協(xié)作流程;
7、需關注設計趨勢與分享設計經驗及與團隊共同進步,提高團隊的凝聚力、創(chuàng)新力、設計力;
8、主導推進品牌設計方案的進行及落地,確保設計項目準時高質量交付;
9、對團隊創(chuàng)作激情有積極正向的影響,高質量完成各項創(chuàng)意設計任務。
任職資格
1、本科及以上學歷,視覺傳達、平面設計、藝術設計等相關專業(yè)畢業(yè)具有深厚的美術專業(yè)基礎;
2、5年以上品牌設計、平面設計、廣告設計類設計工作經驗,具備2年及以上的團隊管理經驗;
3、精通Photoshop、illustrator、InDesign、Keynote等主流設計軟件,熟練使用Pr、AE等軟件,并了解C4D及其他渲染軟件的使用方式;
4、熟知商業(yè)品牌邏輯、曾主創(chuàng)和參與過一線品牌的成功案例,同時對品牌及時尚流行趨勢有敏銳的洞察力,富于創(chuàng)新,對美術光影、質感、造型、顏色有較強的感知力;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力,判斷能力及設計指導能力;具備出色的項目管理能力,高效推進項目進展與結案;
6、對品牌有獨特的見解,具備和公司團隊相同的價值觀,有良好的職業(yè)操守,具備多任務并行的抗壓能力;
7、對工作有執(zhí)行力和責任心,敢于接受挑戰(zhàn)、完成挑戰(zhàn)。