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一、核心崗位職責(zé)（聚焦新零售）
1. 新零售全鏈路銷售：通過線下門店接待與線上新零售渠道（社群、直播等）觸達(dá)客戶，深度挖掘別墅、大宅等高端客戶的家居需求，精準(zhǔn)推介意式極簡、現(xiàn)代輕奢風(fēng)格產(chǎn)品，達(dá)成零售業(yè)績目標(biāo) 。
2. 客戶關(guān)系精細(xì)化運營：依托線上線下結(jié)合的方式，做好客戶日常溝通、需求跟進(jìn)及售后維護(hù)，提升客戶滿意度，推動復(fù)購轉(zhuǎn)化與老客戶轉(zhuǎn)介紹 。
3. 新零售場景落地：參與門店陳列調(diào)整、線上線下促銷活動執(zhí)行，結(jié)合新零售趨勢反饋市場動態(tài)、競品信息，助力優(yōu)化銷售策略 。
4. 高定服務(wù)能力輸出：憑借自身審美與色彩搭配能力，為客戶提供適配的家居搭配建議，配合全案設(shè)計師完成高定家居方案落地，提升客戶體驗 。
二、我們期待這樣的你
? 學(xué)歷與經(jīng)驗：
1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
2. 有摩登翡麗、博領(lǐng)、眾觀、畫巢、沃世、卡薩鉑娜、意博卡薩等家具品牌銷售經(jīng)驗，或3年以上高端家居零售、高定家居銷售經(jīng)驗，且成單能力強者優(yōu)先 。
3. 接受行業(yè)小白，25歲以下畢業(yè)生若具備清晰的思維邏輯、學(xué)習(xí)能力，可接受系統(tǒng)培訓(xùn) 。
? 核心能力：具備出色的溝通談判能力與客戶需求轉(zhuǎn)換能力，對家居審美、色彩搭配有敏銳感知，能精準(zhǔn)匹配高定客戶的風(fēng)格需求 。
? 職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強，擁有團隊協(xié)作精神，能積極應(yīng)對并承受高定家居銷售目標(biāo)帶來的壓力 。
三、專屬福利回報
? 薪資結(jié)構(gòu)：5000 - 10000元/月，“底薪 + 提成 + 獎金”模式，業(yè)績上不封頂，高定訂單提成更豐厚 。
? 食宿保障：
? 包早餐，中餐、晚餐在飯?zhí)镁筒蛢H需4元/餐 。
? 提供住宿，單人間350元/月，雙人間150元/月，水電費自理 。
? 保障與假期：轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一繳納社保，法定節(jié)假日正常放假，平衡工作與生活 。
? 成長支持：針對小白提供從產(chǎn)品知識、銷售技巧到審美搭配的全流程系統(tǒng)培訓(xùn)，助力快速成長為高定家居銷售精英 。