薪資待遇
綜合薪資:9K-15K/月(試用期薪資面議)
上班時間:6天8小時,10:00-19:00,周五休息,周六周日上班
福利:五險、全勤獎金、技能提升培訓(xùn)課時費(fèi),打金工費(fèi)提成
晉升通道:通過考核可晉升為技術(shù)主管/培訓(xùn)導(dǎo)師
崗位職責(zé)
1、黃金、銀飾等貴金屬的鏨刻工藝設(shè)計(jì)與制作,確保出品的質(zhì)量和數(shù)量;
2、與客戶溝通需求,通過手繪快速呈現(xiàn)設(shè)計(jì)草圖并優(yōu)化方案;
3、參與新品研發(fā),結(jié)合傳統(tǒng)鏨刻技法與現(xiàn)代設(shè)計(jì)趨勢;
4、協(xié)助門店解決高鏨刻訂單(如古法龍鳳鐲、微雕文字);
5、定期培訓(xùn)學(xué)員,傳遞手繪設(shè)計(jì)技巧與工藝標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求
1、硬性條件:
2年以上貴金屬鏨刻經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成平鏨、浮雕、透雕等工藝;
2、精通手繪設(shè)計(jì):熟練運(yùn)用素描、工筆技法繪制紋樣圖紙;
3、溝通能力:能清晰解讀客戶需求并轉(zhuǎn)化為工藝方案;
4、工具掌握:熟悉鏨刀、摟胎錘等打金工具。
優(yōu)先錄用:
1、有珠寶品牌/打金鋪工作經(jīng)驗(yàn)者;
2、曾獲工藝美術(shù)類獎項(xiàng)或參與非遺項(xiàng)目者。
入職轉(zhuǎn)正考核標(biāo)準(zhǔn)
1、需通過三個技術(shù)部門聯(lián)合技術(shù)評估:
2、打金門店考核:技術(shù)能達(dá)到黃金鏨刻貨品出貨標(biāo)準(zhǔn),能夠根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙鏨刻出相似度85%以上的線條浮雕效果;
培訓(xùn)考核:
1、能夠?qū)γ宽?xiàng)鏨刻技術(shù)有清晰的解讀和高標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù),能夠看圖復(fù)刻出相似度90%以上的貨品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),以及能夠完全流暢的講述課程內(nèi)容和教學(xué)技巧;
2、新媒體考核:能夠完成新媒體提供的素材進(jìn)行相似度85%以上的鏨刻貨品復(fù)刻技術(shù)。
加分項(xiàng):
1、能結(jié)合地域文化設(shè)計(jì)紋樣(如廣府鑊耳墻、潮汕厝角頭);
2、擅長短視頻拍攝,可配合品牌工藝科普內(nèi)容創(chuàng)作。
應(yīng)聘方式
發(fā)送簡歷+作品集(含手繪稿及成品照片)至:*****************
郵件標(biāo)題:鏨刻師傅應(yīng)聘-姓名-從業(yè)年限
為什么選擇我們?
技術(shù)國家隊(duì)背書:與國家級技術(shù)能手合作研發(fā),接觸行業(yè)頂尖項(xiàng)目;
院校資源:全國近百所珠寶專業(yè)院校的合作資源;
平臺資源:作為全國所有打金培訓(xùn)機(jī)構(gòu)里平臺曝光量以及年平均學(xué)員靠前的工作室。