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物流客服主管/經(jīng)理(10029)

1.1-1.8萬
  • 杭州蕭山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

投訴客服售后客服物流客服
崗位職責(zé):
1、負責(zé)物流業(yè)務(wù)的對賬工作,與客戶定期核對賬目,確保數(shù)據(jù)準確無誤,及時發(fā)現(xiàn)并解決對賬過程中出現(xiàn)的差異問題。
2、組織并監(jiān)督結(jié)算流程,確保按時完成各項費用的結(jié)算工作,嚴格把控結(jié)算風(fēng)險,避免因結(jié)算問題引發(fā)的財務(wù)糾紛。
3、全面負責(zé)各類異常情況的處理工作,包括貨物延遲、丟失、損壞等。在異常發(fā)生時,迅速組織團隊進行調(diào)查分析,制定合理的解決方案,及時與客戶溝通反饋處理進度,確保問題得到妥善解決,最大限度降低異常對客戶和公司造成的損失。
4、擔(dān)任客戶溝通的關(guān)鍵橋梁,積極主動地對接客戶,深入了解客戶需求,及時響應(yīng)客戶咨詢,為客戶提供專業(yè)、高效、個性化的物流解決方案,不斷提升客戶滿意度。
5、負責(zé)數(shù)據(jù)的歸集、整理與維護,確保數(shù)據(jù)的準確性、完整性和及時性。通過建立完善的數(shù)據(jù)管理體系,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的有效存儲與管理,為公司決策提供有力支持。
6、深入挖掘數(shù)據(jù)價值,定期對物流數(shù)據(jù)進行分析,包括業(yè)務(wù)量、成本、效率等關(guān)鍵指標,通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)規(guī)律,為優(yōu)化物流運營流程、降低成本、提高服務(wù)質(zhì)量提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
7、負責(zé)物流客服團隊的日常管理工作,合理分配工作任務(wù),明確團隊成員職責(zé),確保團隊高效運轉(zhuǎn)。制定并執(zhí)行團隊管理制度,營造積極向上、團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
8、根據(jù)團隊成員的能力和發(fā)展需求,制定并實施個性化的培訓(xùn)計劃,定期組織內(nèi)部培訓(xùn),提升團隊成員的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
9、完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及其以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、類似崗位工作經(jīng)歷,不限行業(yè)。
3、較強的抗壓能力和人際理解溝通能力。
4、思維敏銳,具備全局、成本意識。
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工作地點

杭州蕭山區(qū)高新技術(shù)開發(fā)區(qū)橋南區(qū)塊鴻興路329號大恩

職位發(fā)布者

裴攀軍/集團招聘總監(jiān)

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英賦嘉成立于1995年,是一家致力于為制造業(yè)客戶提供產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈整體解決方案的物流科技企業(yè)。公司擁有專屬運力池10萬輛,擁有信息化系統(tǒng)的自研團隊,擁有為客戶專屬訂制產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈整體解決方案的產(chǎn)業(yè)研究院,擁有300多人的供應(yīng)鏈項目運營交付團隊。成立29年來,已服務(wù)過400多家制造業(yè)客戶,其中上市企業(yè)客戶50余家,服務(wù)產(chǎn)業(yè)涉及新能源產(chǎn)業(yè)、汽配產(chǎn)業(yè)、機電設(shè)備產(chǎn)業(yè)、建材產(chǎn)業(yè)、快消產(chǎn)業(yè)、美妝產(chǎn)業(yè)、化纖產(chǎn)業(yè)等。具體服務(wù)涉及:為制造業(yè)客戶提供入廠物流規(guī)劃和運營、廠內(nèi)物流規(guī)劃和運營、成品物流運輸、產(chǎn)品包裝設(shè)計、設(shè)備安裝維保等一站式全供應(yīng)鏈服務(wù)。英賦嘉秉承著“成就客戶產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈價值”的使命,以“領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈整體解決方案提供商”為愿景,通過專業(yè)化的產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈整體解決方案服務(wù)于制造企業(yè),為制造企業(yè)的供應(yīng)鏈、產(chǎn)業(yè)鏈的創(chuàng)新融合和高效協(xié)同作提供專業(yè)化的服務(wù)。
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